劳动法与社会保障法(第五版);劳动争议处理法;;一、劳动争议的概念和特点 (一)劳动争议的概念 劳动争议的概念有广义和狭义之分:广义的劳动争议是指以劳动关系为中心所发生的一切争议,狭义的劳动争议是指劳动者与用人单位之间以劳动权利和义务为中心所发生的纠纷。本书所称的劳动争议,如无特别说明,仅指狭义的劳动...
劳动法概述二、劳动法的概念和调整对象(一)劳动法的概念2、劳动法的概念劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的一切社会关系的法律。第一节 劳动法概述二、劳动法的概念和调整对象(二)劳动法的调整对象1、劳动关系的概念及特点作为劳动法调整对象的劳动关系,是指劳动力所有者(劳动者)与劳动力使用者(用人单位...
工伤保险法概述第二节 工伤认定与劳动能力鉴定第三节 工伤保险待遇第四节 工伤保险基金一、工伤保险的概念及特征工伤保险,又称为职业灾害保险,是指劳动者在工作过程中或者在法定的情形下因工作原因发生事故伤害或患职业病而致伤、致残、死亡时,对劳动者本人或其近亲属提供经济补偿和物质帮助的一项社会保险制度。工伤...
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