第二条 本制度适用于公司全体员工,包括正式员工、试用员工、临时员工等。 第三条 公司劳动关系管理遵循以下原则: 1. 合法性原则:遵守国家法律法规,依法维护员工合法权益。 2. 平等自愿原则:员工与公司之间建立劳动关系,应当遵循平等自愿的原则。 3. 公平公正原则:在劳动关系管理中,公平对待每一位员工,确保管理工作...