一、向劳动保障行政部门举报 劳动者可以直接向劳动保障行政部门提出举报,反映劳动保障部门的失职行为。在举报时,应提供详细的证据和情况说明,以便劳动保障行政部门进行调查核实。 二、拨打举报电话 劳动者可以拨打全国统一的劳动保障电话咨询服务专用号码“12333”进行举报。该电话主要用于人力资源和社会保障政策法规咨询、办...
以下是有关“国家劳动局投诉电话是多少?”这个问题的详细内容。一、各地一般统一为12333,也可以直接电话当地劳动局稽查大队;二、举报的方式还有其他,例如:1、到就近的劳动局窗口去提出投诉,需带上相关的材料证明;2、找到网上投诉的网址,提交资料进行投诉,在线的人员
1、直接来访，投诉举报的人员可以直接到当地劳动保障监察机构反映情况;2、书面来信：请按寄信要求，写清...
劳动保障行政部门受理举报的时限是5个工作日内。具体来说,劳动监察大队接到劳动者举报后,应在5个工作日内作出是否受理的决定,若决定受理,则会及时立案。立案后,劳动保障行政部门将在60个工作日内完成对违反劳动保障法律的行为的调查,如果情况复杂,这个时间可以延长30个工作日。参考文章 劳动局举报审核要多久 劳动监...
个人可以向劳动保障监察部门举报违反劳动保障法律的行为,并且举报人的身份将得到保密。劳动保障行政部门应在5个工作日内受理投诉,并在60个工作日内完成调查。最长情况下,整个过程可能需要110个工作日。 法
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。 《劳动保障监察条例》第十条 劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责： （一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行； （二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况； （三）受理对违反...
律师解答：任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动保障行政部门对举报人反映的违反劳动保障法律的行为应当依法予以查处，并为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。劳动者对用人单位违反劳动保障法律、侵犯其合法...
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，劳动者即可向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报。法律依据：《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：(一)宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；(二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；(三)受理对...
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,都有权向人力资源和社会保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。人力资源和社会保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。
导语赣州市各地劳动保障监察部门举报投诉电话,欠薪投诉电话申诉方式,具体内容,详见正文。 欠薪投诉电话: 0797-8391469 也可进入赣州人社微信公众号、拨打微互动的12333电话咨询 全市各地劳动保障监察部门举报投诉电话 赣州市本级0797-8391469 章贡区0797-7300255