三险中的工伤险,是指工伤事故和职业病所致伤害的保险。在我国,工伤险是社会保障体系的必不可少组成部分,是广大劳动者在工作中遭受意外伤害或职业病时,可以获得相应保障的关键途径。 三险中是包含工伤险的。 工伤、养老、失业三险为广大劳动者提供了必不可少的保障。在人生的各个阶,咱们需要依照自身实际情况,选择最...
养老、工伤、失业三险是社会保险的重要组成部分,它们分别指养老保险、工伤保险和失业保险。以下是关于这三种保险的具体解释: 养老保险: 定义:养老保险是一种社会保险制度,旨在解决劳动者在达到法定退休年龄或因年老丧失劳动能力后的基本生活问题。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定,基本养老金由统筹...
失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复...
面向打工一族的人群缴纳的保险叫做职工社保,也就是我们常说的五险,一般与住房公积金合称五险一金,包括职工养老保险、职工医疗保险、职工工伤保险、职工失业保险和职工生育保险,共同服务于职场人的生老病死。首先,给大家用表格简单梳理一下职工社保。 后面会详细给大家介绍职工社保包含的这五个险种,如果有需要可以根据目录...
在我国，社会保险（社保）是一个涵盖多个方面的保障体系，旨在为公民提供全方位的风险保障。社保主要包括五大类保险，分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是对这五种保险的详细讲解：一、养老保险 养老保险是社保体系中的核心部分，旨在为退休人员提供稳定的经济来源。该保险由单位和个人共同...
1.养老保险:4246×16%=679.36元 2.失业保险:4246×0.6%=25.48元 3.工伤保险(以一类行业为例):4246×0.16%=6.79元 单位合计:711.63元 全部合计:356.66+711.63=1068.29元 例子2: 小李月工资为5000元,单位应按5000元申报社保缴费基数,因为处于缴费基数...
工伤保险的具体待遇包括：1.医疗待遇：劳动者因工作原因受到事故伤害或患职业病，且经工伤认定的，享受工伤医疗待遇，包括医疗费用、康复费用、辅助器具配置费用、住院伙食补助费和异地交通食宿费等。2.伤残待遇：劳动者发生工伤，后经劳动能力鉴定委员会鉴定存在残疾或影响劳动能力的，享受伤残待遇，包括一次性伤残补助金...
五险一金是指国家规定的、用人单位给我们打工一族的福利保障,具体包括:养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险住房公积金虽然每月我们都会缴纳五险一金,但是老实说,很少有人对五险一金有深刻的认识,下面是北京某公司的真实案例,以月工资税前10000举例:具体汇总如下:个人每月需要缴纳22.2%,实际金额为2223,而企业需要缴纳...
养老、工伤和失业保险并非完全绑定在一起。这三种保险都属于社会保险的范畴,但它们各自有不同的覆盖范围和缴费规定。 一、养老保险 《中华人民共和国社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。对于无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他...
待进行资格认证后,社会保险经办机构会及时补发养老金。同时建议先检查一下本人的银行卡(折)状态是否正常,如因卡(折)异常导致养老金发放失败,待您的卡(折)恢复正常后,养老金将重新发放。 第二章:工伤保险 01 如果发生工伤, 只能由用人单位申请...