互惠理论是由社会心理学家菲利普·布兹巴德(Philip Blau)提出的。该理论认为,人们在建立和维持人际关系时,往往会倾向于以相互的利益交换为基础。互惠理论的核心概念是“互惠性”,即个体之间的互动应该是公平和平衡的。 1.1互惠理论的原则 互惠理论的原则包括以下几个方面: -互利原则:人们倾向于与那些给予他们利益的人...
互惠互利:理论认为社会关系建立在个体之间相互交换资源的基础上。 社会交换理论的核心概念 成本与回报:个体在社会互动中权衡投入的成本与获得的回报。 信任与承诺:长期的社会交换关系需要建立在信任和承诺的基础上。 社会交换理论的应用 工作关系:用于分析员工与雇主之间的关系,如雇佣合同和工作满意度。 社会网络:解释社...
考试分类 首页技能鉴定其他技能婚姻家庭咨询师 (填空题) 交换理论指爱情发展大致要经历()、互惠、承诺、制度化四个阶段。 正确答案答案解析 略移动版 | Copyright © 2009 - 2025 www.examk.com |易可在亩|
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根据交换理论,爱情发展大致经过取样与评估和( )的四个阶段。 A.互惠 B.承诺 C.制度化 D.做出决定相关知识点: 试题来源: 解析 A╎B╎C 根据交换理论,爱情发展大致经过取样与评估、互惠、承诺、制度化的四个阶段。因此,本题正确答案为ABC。反馈 收藏 ...
领导也倾向于对"圈里人"投入比"圈外人"更多的时间、感情,很少采用正式领导权威。有研究报告指出,工作中"圈里人"比"圈外人"更具有工作责任感,对于其所在的部门贡献更多,绩效评估水平也更高。领导——成员交换理论认为,这种交换过程是一个互惠的过程。 考点:第二章第一节领导理论...
本文的研究首先立足于对多边礼物交换中互惠行为内在机理的探讨,通过对理论的梳理并结合现实直觉,提出了两个研究猜想,第一,由外生冲击导致的礼物收益差异会影响互惠行为,第二,赠礼行为的机会成本会影响互惠行为。本文依据这两个猜想构建社会偏好模型,并依照理论模型设计实验对模型中的研究推论进行验证与进一步研究。在实验...
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人与人之间,组织与组织之间在交换的过程中,建立并且发展相互之间的关系,互惠是该理论的主要规范和法则。该理论运用行为主义的观点,关注于交换的心理利益,强调互动中非经济性的输入和输出,最适合分析组织间关系中经济学理论无法解释的信任、承诺等人际关系。
百度试题 题目社会学的 交换理论 将社会关系形成的过程概括为“社会吸引”、“竞争-互惠”、“社会分化”、“关系制度化”?( ) A. 冲突理论 B. 互动理论 C. 结构-功能理论 D. 交换理论 相关知识点: 试题来源: 解析 D.交换理论 反馈 收藏