ダイバーシティー(Diversity)は、直訳で「多様性」「相違点」という意味があり、組織などの集団に性別・世代・障がいの有無・国籍など違いを持った人たちが所属している状態を指します。 一方、インクルージョン(Inclusion)は、「包含」「一体感」と訳され、多様な人材がお互いを認め、一体...
企業がダイバーシティを意識してマイノリティを雇用しても、雇用された方々が真の意味で各自の能力を発揮できる環境ではないかもしれません。 反対に、特定の人種などを重視して雇用した場合、企業が求める条件に該当せずインクルージョンを満たせないかもしれないのです。
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ダイバーシティとインクルージョンをテーマにした「男女共同参画×市民協働フェスティバル」が27日、茨城県土浦市大和町のウララビルで開かれる。講演や事例発表に加え、菓子の無料配布や工作体験、託児サービスもあり、子ども連れで楽しめる。 市などが主催。ダイバーシティは多様性を意味し...
これは、人材採用目的で達成できる以上の、長期的かつ継続的な組織への支援を意味する場合もある。 離職の理由を理解するよう努める。オートデスクの例では、退職理由を理解し、それを緩和するべく、Care (Career Advancement Retention Effort: キャリアアップ雇用定着活動) 面談が行われる。 ハイブリ...
これもある意味妄想です。当事者も専門家も、自らの認識が妄想かもしれないと自覚し、合意できる現実をさぐって対話することから、「研究」が始まります。これが、当事者研究です。「医学モデル」と「社会モデル」――先生が今、取り組まれている研究は、どのようなものですか。熊谷 当初は「...
BPって「ビジネス・パートナー」さんのことだったのね。でも、金融業界でBPといえば、「0.01パーセント」を意味するベーシス・ポイントだっていうのが常識だったんです。——光景が頭に浮かびます…。ところで、一口にIT業界といっても多くの企業がある中で、どうしてIBMだったのでしょう...
「アプリケーション」は「応用」という意味なので日本語では「応用ソフト」とも呼ぶ(が、最近はかなり使用頻度が減った)。 アプリケーションプログラム(応用プログラム)ともいい、コンピュータ・プログラムの一種である。 概要 アプリケーション・ソフトウェアという用語・概念と対比さ...
この製品のドキュメントセットは、偏向のない言語を使用するように配慮されています。このドキュメントセットでの偏向のない言語とは、年齢、障害、性別、人種的アイデンティティ、民族的アイデンティティ、性的指向、社会経済的地位、およびインターセクショナリティに基づく差別を意味...
「Science(科学)、Technology(技術)、Engineering(工学)、Art(芸術)、Mathematics(数学)」を意味するSTEAM人材育成の必要性が指摘される中、これからの教育、キャリア、そして社会の変革にどのようなポジティブな影響があるのか。第一線で活躍する専門家たちが熱く語りました。(以下、本文敬称略) (左...