その他の夕刊解説面掲載記事 (現場へ!)地域と再生可能エネルギー:1 メガソーラーに強まる逆風 (地域発)秋田県から キノコ少ない、時期にも異変 9月の気候影響?マツタケは0本 (取材考記)離職理由、「低賃金」より「人間関係」上回る 介護の人材確保、働きやすい職場を 石川友恵こんな特集も 注目ニュー
自社に合った対策をできていないのです。 本セミナーでは、『若手がやめる「まさか」の理由』の著者である株式会社カイラボの井上洋市朗氏が、若手社員の離職理由と企業タイプ別の効果的な対策を解説します。 自社に最適な定着支援策を見つけるためのヒントをお伝えするとともに、企業内ですぐ...
這下離職有理由了 û收藏 转发 评论 ñ赞 评论 o p 同时转发到我的微博 按热度 按时间 正在加载,请稍候... Ü 简介: 漁說:你看不到我的眼淚,因為我在水裡; 水說:我能感受到妳的眼淚,因為妳在我心裏。 更多a 微关系 他的关注(35) 娱乐周刊Plus 推腐漫 ...
1特定受給資格者及び特定理由離職者とは 特定受給資格者とは、倒産・解雇等の理由により再就職の準備をする時間的余裕なく離職を余儀なくされ た者(具体的には以下の「特定受給資格者の範囲」に該当する方)であり、一方、特定理由離職者とは、特 ...
「沒有一個離職是真的說再見。」(No resignation is a true farewell.)這句在職場奉行不渝的真理,似乎與中國成語「山水有相逢」,勸人行事得留餘地,以免人生總有相遇的道理不謀而合。 但許多人卻常常在這個關鍵時刻,草率行事,在理由上敷衍搪塞。 例如當有新去處,隨便丟了個像是出國進修、身體欠安等了無新意的...