只不过当时花旗银行裁员的时候给出的赔偿方案相当给力，有个别员工拿到N+6的赔偿，工作9年就拿到了50多万的赔偿金。由此可见，这些外资银行裁员赔偿方案确实非常让人羡慕。从整体来说还是非常人性化的，即便裁员了，他们也为员工铺好了后路，给予足够多的赔偿，让员工有足够多的时间去缓冲，去寻找新的工作。看到这些...
随着上市银行半年报披露完毕，银行人力规模变动情况得以窥见。 各银行财报数据统计发现，在31家披露详细“总行及控股子公司”员工机构情况的上市银行中，仅9家银行2024年6月末在职员工数高于去年末，其余22家银行员工数均呈不同幅度下行。 从规模看，减员人数最多的为工商银行，达到10561人；农业银行、建设银行、邮储...
全球银行在 2023 年裁减了超过 60,000工作岗位,这是自金融危机以来裁员最严重的一年,并且在摆脱 Covid-19 大流行后,它们的大部分招聘工作都发生了逆转。 华尔街的贷款机构至少裁掉了一半的职位,它们的投资银行业务难以应对利率迅速上升...
第一种、异地调动工作。想要以很低的成本裁员，异地调动工作是最有效的，而且也可以规避法律的相关规定。比如前段时间某银行就计划把上海部分员工迁回总部。对此很多上海员工都强烈反对，但反对无效！因为这是公司的统一安排，如果你不服从安排，那你就自动辞职。最终很多人出于家庭、生活成本、社交圈、生活习惯等各方面...
据路透社4月21日报道，瑞士最大的商业、私人银行瑞银集团当天宣布将于2024年6月开始在全球范围内进行五轮裁员。据业内消息，预计裁员将影响瑞银集团全球投资银行部门的100多个职位，超出了对表现不佳人员的例行裁减。据了解，本次瑞银集团整体裁员比例为20%—30%，裁员主要针对投行业务部门和财富管理部门。考虑到市场...
2023年宏观经济和金融环境快速变化，全球银行业都面临“刺骨寒意”，据数据统计，全球银行业今年全年裁员逾6万人，创下金融危机以来最大裁员规模。媒体分析指出，除了高利率环境增加了运营成本，银行业并购和融资活动大幅减少，IPO持续低迷导致利润持续下滑外，各大银行裁员的一个关键原因可能是，金融从业者今年的跳槽频率...
第二，AI智能场景全面应用，储户们投资理财也可以直接在手机银行来完成，如果需要办卡的话，拿着身份证直接到自助柜员机就可以完成操作，再也不需要排队到银行柜面费时费力了。第三，储户们信息量增加，银行为了缩减成本也关闭了很多人工窗口，机器能代替人工的情况下，机器显然要投入成本低，一次投入可以永久使用，不...
当然，这只是从单一的财报数据角度来分析，如果浦发银行新帅张为忠要下一盘更大的棋，那就另当别论。浦发银行半年总体裁员1663人，但其中的结构也值得关注。财经众议院注意到，浦发银行裁员的比例，与学历高低密切相关。浦发银行在财报中，将员工分为硕士博士、大学本科、大专中专三类。2023年底，浦发银行员工中有硕士...
参考消息网12月29日报道 据《澳大利亚金融评论报》网站12月27日报道，2023年，全球银行裁减了6万多个岗位，这是自全球金融危机以来裁员力度最大的年份之一。同时，全球银行取消了它们在新冠肺炎疫情后新增的大部分岗位。随着交易和挂牌上市的投资银行大幅减少，投资银行赚取的手续费连续第二年直线下降。这导致华尔街试图...
就在近日，从大行到股份行，从城农商行到民营银行，相关新闻均纷纷踏至。7月6日，平安银行总行变相裁员一事引发关注。平安银行上海员工表示“平安银行总行在上海的员工，要么去深圳，要么被裁”。之后在7月11日上午，一名疑似平安银行上海员工发帖称，平安银行在与员工面谈时刻意避免使用“裁员”一词，提供裁员补偿...