酒店规章管理制度 篇1 1、上下班走员工通道,并接受保安员的检查。 2、上下班及用餐时需要打卡,不得漏打或替人代打,如出现漏打要及时告之部门主管。 3、确因某种原因不能上班的员工,应事先请假,如有特殊情况,应设法于当日通知部门主管,并得到许可,否则视为旷工。 4、工作时间不能穿着制服外出购物,不准吃东西...
酒店规章制度大全 篇1 上班一律按宾馆的规定着装,保持良好的个人仪表。制服无污迹,干净整齐,工作时不得佩戴珠宝手饰,除结婚戒指外,不得留长指甲,除有色指甲油,上班按规定化淡妆,保持头发整洁。佩带宾馆规定的发网。 1、严格遵守宾馆的考勤制度。(不迟到、不早退、不旷工) 2、必须按领导安排的班次进行工作。如有特...
酒店管理规章制度 1 一、仪容仪表 1.上班时间需化淡妆,长发须佩戴头花或盘起。 2.着装必须干净整洁,必须穿工作服上班。 3.不能留长指甲,不能涂指甲油,不能佩戴夸张的饰品。 4.保持最佳的精神状态工作。 二、工作纪律 1.上班时间,不能吃东西、上网看电视,打接与工作无关的电话时间不能过长(特殊情况和家里...
酒店规章制度 篇1 一、倡导员工加强自觉遵守制度的意识。 管理者在管理过程中,要让被管理者心服口服,首先就要求管理者自身品德、业务素质过硬,要敢于承担责任。当自己分管的部门出现问题时,不能推卸、指责和埋怨员工,而是要主动承担责任,从自身的管理中寻找原因,这自然会给员工起到一种表率作用和一种力量;其次要善...
内容提示: 酒店员工制度范本_酒店员工规章制度(精选 5 篇) 2024-11-25 酒店员工制度范本_酒店员工规章制度(精选 5 篇) 酒店员工制度范本_酒店员工规章制度 篇 1 第一部分考勤管理制度 第一条。考勤记录 1、各部门实行点名考勤,月底由部门主管将考勤表交到财务部,负责打考勤的人不得徇私舞弊。 2、考勤表是...
酒店规章制度管理制度 篇1 一、按规定着装,做好每日开餐前的准备工作,检查好开餐所需物品是否齐全,如不齐全,应马上做好补充工作,如因此对在开餐过程中所造成的后果及损失由责任人承担。 二、及时参加班前会,熟记班会内容。积极配合好服务员的工作,主动及时完成收桌工作。 三、熟记各类菜的佐料单,熟记单号、包...
1、酒店规章制度是为了酒店的共同目标,反映酒店各方面共同要求,由酒店各方共同达成的行动规范协议。 2、规章制度对酒店的每个人的行为有规范制约性,但它首先应该是酒店的每个员工的共同要求。在每个员工意识到为了酒店的繁荣发展,为了酒店的目标,为了自身的利益,酒店的员工应该承担一定义务和责任,享有一定的权利,应该共...
酒店规章制度1 第一章 总则 第一条 为维护酒店办公秩序,提高工作效率,参照国家有关法规,结合酒店实际情况制定本制度。 第二条 本制度是对酒店全体职工进行考勤与管理的基本 依据。 第三条 必要的、严格的、实事求是的考勤管理,是圆满完成各项工作任务的重要保证,是提高全体职工素质的必要条件。各部门领导和有关负责...
下面是小编为大家整理的酒店规章制度(精选20篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 酒店规章制度1 一、劳动管理制度 1、工作时间:上午9:00—14:00左右,下午16:30—22:00左右,轮流值班 2、休假:员工每月有四个半天假,不累计,不扣薪。 3、辞职:员工辞职需提前一个月,提交辞职申请得到批准后按规定...
酒店规章制度【篇1】 一.所有员工必须按照酒店厨房规章制度统一着装,按时点到,不得迟到,早退,树立酒店厨房的良好形象。 二.所有员工要发扬勤俭节约的精神,要做到节约一滴水,一度电,一个方便袋,一个小物品,还要加强回收菜品的存放处理,不准乱扔,乱放。