どのような状況であっても、退職する同僚に送別の挨拶をする方法は複数あります。この記事では、英語で上手に別れを告げる方法と、同僚に送別のメッセージを送ることが重要な理由をご紹介します。 関連記事:【ビジネス英語】退職の挨拶を英語で伝えるメールの書き方(文例付) ...
同僚への退職祝いのプレゼントアイデア 退職祝いに、女性上司におすすめのプレゼント15選 退職祝いに、男性上司におすすめのプレゼント15選 退職祝いの贈り物に添えるメッセージの文例 使える!男性にも女性にも喜ばれる退職祝いプレゼント ...
定型のあいさつ文のなかに、「私事で恐縮ですが、退職後はパン屋を営みます」という一文が差し込まれていた。面識がある程度だった同僚が、ぐっと身近になったという。 「退職メールには離れる仕事とその人の距離感が描かれ、価値観や周りの人たちとの関わり合いが垣間見える」と高橋さん。
質問例 –組織全体 26.【会社名】を友人や同僚に薦める可能性は0～10の間でどの程度ありますか? これは、ロイヤルティとエンゲージメントに関する見識を提供する雇用者NPSデータ向けの質問です。特にエンゲージメントは離職率と負の相関があるため、これを調査し改善することで、離職率が変わる...
早期退職し、新たなキャリアを歩むのに、多様な相談相手が身近にいることは重要なことです。私的な友人や、取引先など社外のビジネスパートナーとの交友はもちろん、すでに転職した職場の元同僚との付き合いは、特に再就職時の重要なきっかけになることが多いものでもあります。
質問例 –組織全体 26.【会社名】を友人や同僚に薦める可能性は0～10の間でどの程度ありますか? これは、ロイヤルティとエンゲージメントに関する見識を提供する雇用者NPSデータ向けの質問です。特にエンゲージメントは離職率と負の相関があるため、これを調査し改善することで、離職率が変わる...
不公平? 職場で同僚との「溝」を埋めるには 「年功序列ばかばかしい」転職ポジティブな若手社員、SNSも後押し 「何年入社」やめませんか 年齢で決めつけない働き方 会社もお得? 最低賃金、衝撃の引き上げ「徳島ショック」 知事介入で算出法を一変...