辞老 [ cí lǎo ] 生词本 基本释义 详细释义 [ cí lǎo ] 以年老为理由辞官。 内容来自网友贡献并经过权威书籍校验,百度提供平台技术服务。 贡献释义 百科释义 报错 辞老,读音cí lǎo,汉语词语,意思是以年老为理由辞官。 查看百科 注:百科释义来自于百度百科,由网友自行编辑。
成语(Idiom):辞老发音(Pronunciation):cí lǎo基本含义(Basic Meaning):辞去官职或离开工作岗位,退休。详细解释(Detailed Explanation):辞老是一个由两个字组成的成语,其中“辞”指辞去,辞职,而“老”指年老,指退休。辞老的意思是辞去官职或离开工作岗位,退休。这个成语常用来形容官员或工作人员退休离职的情况。...
一、企业采取什么途径辞退老员工? 企业辞退老员工一般会采取预告性辞退的方式。 预告性辞退。预告性辞退是指企业在辞退职工时,按照法律的规定提前30天通知职工或支付代替通知金的方式辞退职工的行为。主要有以下情形: (1)劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事用位另行安排的工作; (2)劳动...
zhăng lăo 长老 jìng lăo 敬老 cí bié 辞别 cuò cí 措辞 tuō cí 托辞 【辞老】的常见问题 辞老的拼音是什么?辞老怎么读? 辞老的拼音是:cí lăo 点击图标播放辞老的发音。 辞老是什么意思? 辞老的意思是:以年老为理由辞官。
专家导读 公司辞退老员工的补偿标准是一般每满一年就会多支付一个月的工资;如果没有提前的通知还会支付一个月的代通知金;如果劳动者的工资高于当地工资的三倍,那么就会按平均工资的三倍来进行支付。 公司辞退老员工的补偿标准是怎么样的? 一、公司辞退老员工的补偿标准是怎么样的? 经济补偿金计算标准:《劳动合同法...
一、辞退老员工补偿标准是怎样的 根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。 第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
辞老 首页>汉语词典 《辞老》 词语辞老 拼音cí lǎo注音ㄘˊㄌㄠˇ 解释1更多:https://www.bmcx.com/.以年老为理由辞官。 其它“辞”字典“老”字典
一、用人单位在辞退老员工怎么赔偿 如果公司是合法解除,公司不需要赔偿员工,如果公司提出员工协商解除,应当向员工支付经济补偿金。如果公司是违法解除劳动合同,应当向员工支付赔偿金,标准是经济补偿金的两倍。经济补偿金的标准为每工作一年支付一个月工资,超过六个月不满一年,按照一年计算,不满六个月按照半个月计算。
辞老 辞老，读音是cí lǎo。意思是以年老为理由辞官。解释 以年老为理由辞官。出处 《史记·高祖本纪》：“ 亞父 是時勸 項羽 遂下 滎陽 ，及其見疑，乃怒，辭老，願賜骸骨歸卒伍，未至 彭城 而死。”