“概念生态圈”表示影响概念转变的原有观念系统,它说明了学习者原有观念是一个复杂的系统,它不仅包括具体水平上的概念、实例,也包括更一般的信念和观念,这都是儿童经验世界的重要内容。 (3)动机因素。 概念转变有四种主要的动机性因素: 目标取向,即外在的、表现型的学业目标,还是内在的、掌握型的学业目标。内在的...
1.影响社会态度转变的因素,可以分为主观因素和客观因素。 2.宣传者的威信。宣传者有无威信,这对被宣传者的转变与否有很大的关系。宣传者本身威信高则其宣传效果好;宣传者威信不高则其宣传效果差。 3.转变态度的个人因素。 ①态度转变也有个别差异,即使在同一情境内接受同一宣传,人们也并不作出相同的反应。 ②个性...
所谓非智力因素,指的是智力因素以外的心理因素,主要指学生的动机、兴趣、情感、态度、意志、毅力、性格、习惯、方法等。下面,笔者就教学实践说说如何运用非智力因素完成思想品德课的“三个转变”。 一、端正学习动机,完成第一个转变:要我学→我要学 动机能引起维持一个人的活动,并将该活动指向某一目标,以满足个体...
1. 社会因素：社会制度、群体规范、人际交往、道德法律、舆论习惯等多方面因素共同塑造了人们的态度，并在一定程度上决定了态度的改变。2. 团体因素：作为社会基本单元的团体，对个人态度的形成与转变具有显著影响。个人与团体的紧密联系，决定了团体对个人态度的塑造力量。3. 宣传因素：宣传作为一种社会影...
态度转变的影响因素(一)传递者(二)沟通信息(三)接收者(四)情境二、态度转变的影响因素(一)传递者方面的影响因素 1.传递者的威信 信息传递者的威值以及传递者与接收者的相似性都会影响其发出信息的说服效果。威信越高,与接收者的相似性越大,说服效果越好。(124页) 2.传递者的立场 传递者的立场会直接影响其说...
答:1) 外部因素包括: 第一,人际影响。即员工在企业中工作和生活,其上下级、同级、客户以及与之交往的其他人的观点、意见、态度等对员工态度的转变有影响。 第二,企业内部的信息沟通。信息沟通包括对每一个员工进行的信息传递和对所有员工进行信息传递,其目的是为了转变员工的态度。 第三,企业文化的影响。员工的态...
(2)沟通信息方面的影响因素。①信息差异:对于威信高的传递者,信息差异较大时,引发的态度转变量最大。对于威信低的传递者,差异适中,引发的态度转变量最大。 ②畏惧。中等强度的畏惧信息能达到较好的说服效果。③信息倾向性。(对一般公众,单一倾向的信息说服效果较好。对文化水平高的信息接受者,提供正反信息,效果好。
当价值差别很小的时候，不能判断产品品质的时候，选择价格更高的似乎是更合理的。宝贝综合因素可以影响宝贝的转化，在产品方面同样会影响宝贝的转化。买家购买需求：纯棉、保暖、舒适、不掉色、不起球、款式好看、优质的售后等，那么如果你的产品综合因素都满足，在一些细节点上，有优势，你的宝贝就会有好的转化。没有...
影响消费者态度转变的因素主要包括以下几点：年龄因素：核心点：不同年龄段的消费者对消费品的需求和指向存在显著差异。例如，婴幼儿可能需要更多的食品和玩具，青少年可能更关注时尚和娱乐产品，中年消费者可能更重视品质和实用性，而老年消费者则可能更注重健康和舒适。性别因素：核心点：性别差异导致消费者...
1. 个体在形成特定态度后，可能会因接触到新信息或观点而发生改变，这称为态度转变，它涉及到说服的过程。2. 以新工作的发布为例，支持或中立态度的人会迅速适应新工作。相反，持反对态度的人，尤其是那些情绪激动的人，需要策略性地转变他们的态度。3. 传递者的影响因素包括：传递者的威信。传递者...