按照刘洋的说法，满足条件的工作10年的员工，基本工资一般也不低于8000块，计算下来最低能拿到13.6万赔偿。不过，对于具体的补偿方案，或许并不统一。另一位佳能苏州工作人员表示，无论N+12还是N+7的说法，都不完全准确，公司有一套计算标准，每个人可能都不同。凤凰网《风暴眼》以求职者的身份，咨询一位长期为
近日，有网友爆料称，苏州佳能工厂开始新一批裁员，规模涉及上千人。与裁员消息同样引人注目的，是该公司提供的赔偿方案——无固定合同期限的员工将获得n+12或2n+12的赔偿，刷新了外企裁员的“天花板”。8 月1日，凤凰网科技报道称，苏州佳能官网接线员回应此事称，赔偿N+12或是2N+12的消息是假的，公司“不是在...
8月1日消息，近日有网友在某社交平台爆料称，苏州佳能开始了新一轮裁员，规模可能涉及上千人，而裁员赔偿标准则是“刷新了外企裁员的天花板”—— 无固定合同期限的员工将可获得“N+12” 或 “2N+12”的赔偿。随后，该消息引发了众多网友的转发和热议。据凤凰科技8月1日中午报道称，苏州佳能官网接线员回应“苏州...
凤凰网科技讯 （作者/李光伟）8月1日，针对网传“苏州佳能裁员赔偿N+12或2N+12”一事，凤凰网科技致电苏州佳能求证，官网接线员回应称，赔偿N+12或是2N+12的消息是假的，网上都是假的。据了解，公司不是在裁员是再就业， 再就业是可以自己选的，达到标准有赔款，但赔偿标准不清楚。此前网友爆料由于市场收缩，...
那边就有可能这个再就业的赔偿标准就是N+12，但不是人人都有，你得达到那所谓的标准。不过还好这个消息是假的，要是真的N+12，那确实也会让不少人羡慕死。不过当然佳能这么大一个企业，你说要真给那些员工赔偿个N+12，那估计也是赔偿的起。毕竟这个佳能大家也都知道，是世界级五百强。最高的时候排名是380位...
一方面，N+12或2N+12的赔偿标准确实过于优厚，远超一般企业的裁员赔偿方案。这不禁让人怀疑，公司此举是否另有隐情。另一方面，官方对于“再就业”计划的具体细节语焉不详，也留下了诸多悬念。除了官方回应外，网络上也出现了众多声音。有自称是佳能员工的网友爆料，公司内部确实存在裁员的情况，且裁员规模较大。也有...
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近日,佳能苏州工厂宣布裁员,但其赔偿方案却引发了社会的广泛关注与热议。据悉,佳能此次裁员赔偿标准高达N+12或2N+12,这一方案被誉为国内裁员赔偿的天花板,不仅为员工提供了坚实的经济保障,更彰显了企业的社会责任感与人文关怀。 在经济波动的背景下,企业裁员成为了一个难以避免的话题。然而,佳能苏州工厂在裁员时并没...
裁员赔偿2N+12,过于哈人,没见过这么高的。 目前苏州新闻官方已辟谣。有媒体特地连线了佳能工作人员,佳能苏州官方接线员回应:赔偿N+12或是2N+12的消息是假的,公司不是在裁员,是再就业!即“可以自己选,达到标准有赔款”,但标准为何则“不清楚”。 这句话回应的很隐晦,也就是佳能确实在裁员优化,但具体赔偿不方便...
据媒体报道,有网友日前爆料,称苏州佳能开始新一批裁员,赔偿刷新苏州外企裁员天花板,被称国内顶级赔偿。 该网友爆料,赔偿为无固定合同期限N+12或是2N+12。 报道称,有业内网友称,去问了一下确认是真的,唯一不好的是一年多没啥加班,所以工资不高。 目前,苏州佳能暂未对此事进行回应。