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纪检监察工作人员年度考核、评分状况汇总报表单位:中国水电七局共科水电站项目经理部2023年02月20日组织人事监票人:填表人:序号姓名年龄性别现任职务所在单位年度述职民主测评(表1:满分60分)个人执行党风廉政责任制民主测评(表2:满分15分)个人廉洁自律民主测评(表3:满分15分)单位党政负责人或分管领导评分(满分:10分...
### 管理人员能力素质考评表 📊🎯 被评估人姓名: 🏢 岗位名称: 🌐 所在公司: 📝 评价方式: 自评、上级评、下级评、同事评🌟 评价结果: D(不合格)、C(基本合格)、B(良好)、A(优秀)🔍 测评项目: 1️⃣ 战略管理: 参与公司使命、愿景及核心竞争力的构建,制定战略规划和实施计划,并监控...
总之,通过这次医德考评,我更加深刻地认识到自己的优点和不足。在今后的工作中,我将继续弘扬高尚的医德医风,不断提高自己的业务能力和服务水平,以更加饱满的热情和严谨的态度投身到医疗事业中,为患者的健康福祉贡献自己的力量,努力成为一名德艺双馨的优秀医生。
季度考评表 一、综合表现 1. 综合能力:在这个季度,我表现出了较强的综合能力。我能够有效地处理各种工作任务,包括规划、组织、协调和执行。在处理复杂问题时,我能够运用自己的知识和经验,找出解决方案,并将其有效地实施。我也能够适应变化,并及时调整自己的工作计划。 2. 团队合作:我在团队合作方面表现出色。我...
医院医务人员医德医风量化考评表.pdf,医院医务人员医德医风量化考评表 考评项目 基础得分 考评具体内容 考评方法 加分项目 减分项目 1、无故迟到或早退,每次扣 2 分; 查科室的 各项记 2、旷工每次扣 10 分; 录、簿册 认真遵守医院规章制度,全年无违规记 3、上班时擅自
考评表评语：1. 该员工在工作中表现出色，积极主动，能够主动承担责任，始终保持良好的工作态度和高效率。2. 该员工具备良好的团队合作能力，能够与同事和上级保持良好的沟通和协作，为团队的共同目标不断努力。3. 该员工在工作中展现出较强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握新知识和技能，并能够灵活运用于工作中。
单开道岔检查实操考试考评表班组:XXXX班组 姓名: XXXX 考试时间:20XX年XX月XX日轨道维护技工岗位评分标准:项目考核内容评分标准总扣分作业程序(40分)1备齐检查单开道岔所用的机械设备和量具;每错一项扣5分,遗漏其中一项扣5分2检查工器具检定合格有效期, 校对轨距尺水平值(水泡);3检查单开道岔轨道的几何尺寸状态...