考成法，即一种制度，其核心在于对官员的工作成果进行细致考核，从而精准评判其是否称职。此法旨在确保官员履行职责，提升行政效能。考成法并非张居正独创，古代早有官员政绩考察之制。周朝即有“大计”，每三年一考，然具体考核细节不详。考成法只是对前人制度的延续与发展。战国末期，诸侯国纷纷采用“上计”考核制度。此...
近年来，对于张居正的大多数集中在研究张居正的思想主张、性格特点以及张居正改革的背景同其他改革家政治家进行比较等方面。 张居正的改革中，以考成法的影响最为深远。考成法是万历元年被提出的，主要内容是对当时吏治的改革， “考成”这两个字源自于《请稽查章奏随事考成以修实政疏》奏本，在奏本中写到：“臣等...
考成法,顾名思义,就是对官员的工作结果进行考核,以此来评判官员是否合格的一种制度。 其实考成法也不算张居正的首创,因为古代考察官员政绩的制度,其实由来已久。早在周朝的时候,就有“大计”,每三年对官员进行一次考核,但是具体怎么考核,咱就不清楚了。 等到战国后期的时候,各个诸侯国渐渐实行起一种叫“上计”的考...
根据所学知识,考成法就是规定“以钱谷为考成”, 就是考核各级官吏的政绩,由三级机构逐层定期审核各级官吏政绩、实行赏罚,以达到提高行政办事效率,保证新法畅通 的目的,故①②③④都是有关“考成法”的正确,A项正确. 故选A. 本题属于组合式选择题,主要考查学生对“考成法”这一概念的理解,注意相关概念的把握. ...
张居正最招人恨的一条变法——考成法 变法向来是一个得罪人的活，毕竟所谓变法就是在原来的基础上进行改动。而有的人就是原来基础上的既得利益者，这一改将会触及到他们的利益，而他们又岂会善罢甘休？张居正变法也是如此。要谈到张居正哪一条变法触及他们的利益最深，那么莫过于考成法。张居正为什么要变法？不管是...
明朝时期,作为执政首辅的张居正,提出了"考成法"。"考成法"的主旨在于严肃官员考核、强化官员监督、提高行政效率。 一、"考成法"的历史背景 1、张居正上奏《论时政疏》 嘉靖二十八年,张居正向嘉靖皇帝上奏《论时政疏》,其中不仅表达了自己对当时朝廷的看法,还列举了当时朝廷存在的宗室、吏治、边防、财政等五个方面的...
天、崇年间虽然恢复考成法，但和张居正时期大不一样。此时的考成法效果不大，甚至起了反作用。明王朝日益腐化下去，直到灭亡。一、考成法实施的背景和张居正其人 明朝中叶，吏治腐败、行政效率低下，世宗嘉靖皇帝几十年不上朝，官员自然人浮于事，遇事则互相推诿。隆庆皇帝有些作为却因隆庆的短命而成果不大。隆庆六年...
考成法就是让我们把大目标分解成一个个小目标,然后一个一个去完成它。这多踏实啊,就像盖房子,一块砖一块砖地砌,最后才能盖起高楼大厦。 再说说企业管理。现在企业竞争那么激烈,就像在战场上打仗一样。考成法能让企业里的每个部门、每个员工都清楚自己的职责和任务。销售部门要完成多少销售额,生产部门要保证多少...
考成法，作为张居正推行的一项重要改革措施，其实质是将国家的监察大权收归内阁。考成法具体执行就是六部和都察院把所属官员应办的事情定立期限分别登记在三本账簿上，一本由六部和都察院留底，另一本送六科，最后一本呈内阁；由六部和都察院按账簿登记，逐月进行检查。每完成一件登记一件，反之必须如实申报，否则...