1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现,任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》,并及时与对方进行协商,依法续订劳动合同; 2、续订劳动合同,如原劳动合同的主要条款已有较大改变,双方应重新协商签订新的劳动合同。如原劳动合同的条款变动不大,双方可以签订《延续劳动合同协议...
1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现,任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》,并及时与对方进行协商,依法续订劳动合同 2、续订劳动合同,如原劳动合同的主要条款已有较大改变,双方应重新协商签订新的劳动合同。如原劳动合同的条款变动不大,双方可以签订《延续劳动合同协议书...
本续签劳动合同书一式三份,甲方用工部门与乙方各执一份,甲方人事处备案一份,具有同等法律效力。 本劳动合同续签书自双方签字之日起生效。 甲方(盖章) 法定代表人(签名) 乙方(签名) 年月日 续签劳动合同范本 篇2 甲方(用人单位): 乙方(职工): 经甲、乙双方协商一致,同意续签本劳动合同。 一、 原签订的劳动...
关于续签劳动合同范本(精选18篇) 关于续签劳动合同范本 篇1 甲方: 乙方: 经甲、乙双方协商一致,同意续签__年__月__日双方签订的劳动合同(编号:__)。续签合同期限从__年__月__日至__年__月__日止。 甲乙双方经协商一致,同意对原劳动合同内容作如下变更,并同意补充如下事项:...
劳动合同期满的续签劳动合同 篇1 甲方:___ 乙方:___ 经甲、乙双方协商一致,同意续签___年___月___日双方签订的劳动合同(编号:___)。续签合同期限从___年___月___日至___年___月___日止。 甲乙双方经协商一致,同意对原劳动合同内容作如下变更,并同意补充如下事项: 原劳动合同书未变更部分的内容...
小樱是一家影像制作公司的财务。上个月，由于劳动合同到期，单位提出不再与她续签，小樱表示同意。但在结算各类工资和经济补偿时，小樱提出，她今年有5天的年休假，都还没有休，公司应给予未休年休假的工资补偿。公司表示，既然劳动合同到期不续签了，年休假也就没有了……真的是这样吗？编辑：宋鸽 资料：上海发布...
续签劳动合同范本 第1篇 合同编号: 甲方(用人单位)全称: 法定代表人: 单位地址: 委托代理人: 本市(县、区)办公地址: 乙方(劳动者)姓名: 居民身份证号码: 户籍所在地:省(自治区、市)市县(区)乡(镇)村(街) 本市(县、区)住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定,甲乙双方...
根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经过友好协商,自愿达成以下协议: 一、续签期限 甲乙双方同意自___年__月__日起,续签劳动合同,合同期限为___年,至___年__月__日止。 二、工作内容 乙方将继续在甲方指定岗位从事___工作,具体工作内容和职责参照双方原有劳动合同的约定。如有变...
劳动合同续签是指劳动合同期限届满后，劳动者和用人单位继续延长劳动合同有效期的法律行为，即原有的劳动合同在有效期届满后仍然存续一段期限。在该期限内，劳动者和用人单位继续享受和承担原劳动合同存在时完全相同或者基本相同的权利义务。劳动合同续签的要求和劳动合同订立一样，应该坚持平等自愿、协商一致的原则，应该...