好的简历首先是合格的简历,合格的标准就是该有的信息都有,而且是准确有效的。 简历上几大重要的模块都要有,基本信息、求职意向、工作经历、教育经历等这些都是必备的。这些必要的信息有助于HR对你进行初步的判断,符不符合招聘预期,适不适合继续进行下一步的了解。