百度试题 题目目标管理是由谁提出的() A.梅奥B.赫茨伯格C.彼得·德鲁克D.吉利斯E.孔茨相关知识点: 试题来源: 解析 C 反馈 收藏
目标管理是由彼得·德鲁克(Peter F. Drucker)在其1954年出版的著作《管理的实践》(The Practice of Management)中首次提出的。他强调,企业的目的和任务必须转化为具体的目标,这些目标应当是一个组织在一定时期内经营活动、生产、财务、人事等方面需要达到的具体成果。通过明确的目标,企业可以更有效地管理其资源和活动,...
目标管理概念最早是由管理大师彼得·德鲁克提出的。 1954 年,彼得·德鲁克在其名著《管理的实践》中提出了“目标管理”的概念,并提出了“目标管理和自我控制”的主张。彼得·德鲁克认为,并不是有了工作才有目标,而是相反,有了目标才能确定每个人的工作,因而“企业的使命和任务,必须转化为目标”。 目标管理是以目标为...
目标管理理论的提出者是彼得·德鲁克(Peter Drucker)。彼得·德鲁克是奥地利出生的美国管理学家,被誉为“现代管理学之父”。他在1954年的著作《管理的实践》中首次提出了目标管理(Management by Objectives,简称MBO)的概念。 目标管理理论的核心思想是将组织的目标分解为各个层级和部门的具体目标,并确保每个员工的工作...
百度试题 题目目标管理最早是由谁提出的?( ) A. 德鲁克 B. 甘特 C. 法约尔 D. 孔茨 相关知识点: 试题来源: 解析 A 正确答案:A解析:目标管理是由彼得.德鲁克提出的。 知识模块:计划的基础反馈 收藏
目标管理是由罗伯特·克利福德·杰克逊提出的管理基本方法,旨在提高组织效率和绩效,同时可以在宏观和微观层面推动企业创新和发展。除此之外,目标管理还要求个人管理,包括组织者自我管理、目标设定、行为调整和自我效能感发展等,以有效实现发展目标。 目标管理是美国管理学家罗伯特·克利福德·杰克逊(Robert Charles Jackson)提...
彼得·德鲁克被公认为现代管理学的奠基人之一,他对组织管理、领导者角色和功能进行了深入研究,并提出了许多经典的管理理论和概念。 在他的著作《管理的实践》中,彼得·德鲁克首次明确提出了目标管理的概念。他指出,目标管理是一种系统的方法,通过设置明确的目标、制定可衡量的指标和评估方式,对个人和组织进行管理和...
目标管理是由管理大师彼得·德鲁克(Peter Drucker)提出的。德鲁克是现代管理学的奠基人之一,他在20世纪50年代提出了目标管理(Management by Objectives,简称MBO)的概念。目标管理强调通过设定明确的目标和自我控制来提高组织和个人的绩效。 德鲁克认为,传统的管理方法过于强调指挥和控制,而忽视了员工的自主性和创造力。
百度试题 题目目标管理是由谁首先提出的?( ) A.泰勒B.法约尔C.彼得.德鲁克D.西蒙相关知识点: 试题来源: 解析 C 反馈 收藏