23届校招竞争激烈：金融提高门槛，专业资格实习经历成关键 在2023年的校园招聘季节，各大金融企业如国海证券、国泰君安等纷纷掀起激烈的人才争夺战。近十年来，应届毕业生数量持续攀升，今年更突破千万大关，同时，选择回国就业的留学生也呈逐年增加趋势。为了吸引并选拔最优秀的人才，企业们不仅提高了学历门槛，更对专业资格和实习经历
链家近期发布的2020校招计划显示,其推出的领航家计划、链习生计划招聘对象为985院校或海外院校排名QS前200内的应届毕业生,链+新生代计划也只面向本科及以上学历的应届同学,招聘门槛比肩传统房企。 相对而言,链家2019校招的招聘范围较为宽松,面向国内外的高校应届毕业生。对于今年提升招聘门槛的做法,链家方面表示,“这是...
链家近期发布的2020校招计划显示,其推出的领航家计划、链习生计划招聘对象为985院校或海外院校排名QS前200内的应届毕业生,链+新生代计划也只面向本科及以上学历的应届同学,招聘门槛比肩传统房企。 相对而言,链家2019校招的招聘范围较为宽松,面向国内外的高校应届毕业生。对于今年提升招聘门槛的做法,链家方面表示,“这是...
新一年的秋招季拉开序幕,作为“校招三巨头”之一的互联网行业仍是热门,但门槛正在提高。今年互联网行业给出的秋招需求不低:京东提供供应链、技术、产品、运营等方向8000个应届生就业岗位,数量为互联网行业之最;阿里巴巴六大业务集团总计需招1.5万人,其中校招超过3000人;美团校招约6000多名额……“内卷”依然是校招的...
首先,虽然企业对人才需求增加,但从今年应届生求职人群体量上看,就业需求更加庞大;张梦所在的保险公司,虽然加大了校招力度,但招人的门槛也提高了,“今年会严卡学历、学校背景。”Nicole则观察到,从去年到今年,除了人工智能等少数高速发展的行业,很多行业整体上都在缩招,包括地产、互联网等。“虽然各大企业都还维持和...
相对而言,链家2019校招的招聘范围较为宽松,面向国内外的高校应届毕业生。对于今年提升招聘门槛的做法,链家方面表示,“这是我们新人才战略的一部分,随着校招力度的不断加强,北京、上海链家经纪人2020年的本科比例将预计提升到51%,全国则预计在2021年达到。” ...
链家总部北京是最早开始提升招聘门槛的城市,从2017年开始就只招本科本业生,上海链家则是从2018年开始只招本科毕业生。今年启动的更高门槛的2020校招,工作地点为上海、北京、广州。 据悉,目前链家全国的经纪人的本科比例在30%左右,而北京、上海则已经超过40%。链家认为,高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度是...
朋友孩子去年入职浪潮国际的,软件开发。过年聊天,说了下浪潮的职位情况。 1.入职条件:浪潮现在提高了入职门槛,不是说普通二本不能面试入职,而是和浪潮签正式合同。不管是校招还是社招,本科硕士必须有一个是211及以上才能和浪潮签正式合同。其他的 - 济南升学陈老师于2