期货套利机会成因分析逼仓中的套利危险其风险主要在跨期套利中显现一般而言跨期的虚盘套利不涉及到现货而逼仓的风险就在于没有现货头寸做保护当市场行情出现单边逼仓的时候逼仓月合约要比其他月份走势更强其价差未出现理性回归从而导致亏损的局面 期货套利机会成因分析 由于期货套利不是时时刻刻都存在的,所以,我们需要在...
回顾梳理国外有关预算研究的相关文献,大多有关预算行为的研究是从代理成本视角开展的,即研究信息不对称和激励不相容情形下人的预算自利行为,该种行为也称为预算机会主义行为。预算机会主义行为的成因和控制受到研究者的广泛重视,已成为预算管理理论研究中一个突出课题,形成了大量文献。本文拟对预算机会主义行为方面的...
IP之所以能成为有效的营销工具，在于它能够建立深层次的情感纽带。无论是游戏中的角色还是故事背景，当它们被转化为实物或体验时，都会触发粉丝们内心深处的记忆与情感。例如，《原神》以其独特的世界观吸引了无数玩家沉浸其中；而《恋与制作人》则凭借其精致的人物设定赢得了大量女性用户的青睐。当这些元素出现在日常...
期货套利机会成因分析 由于期货(http:\/\/futures.hexun\/"\t"_blank)套利不是时时刻刻都存在的,所以,我们需要在期货(http:\/\/futures.hexun\/"\t"_blank)价格的变化中寻找机会,只有扭曲的价格关系被我们发现,我们才能够如期展开套利交易,这就...
1、医疗保障制度机会获取不公平的成因及建议鉴于国家十二五;规划要求,实现医疗保障制度公平获取性问题迫在眉睫。作为一种兜底的社会保障制度,我国医疗保障制度自生成之初便具有较强的公有性质,政治力量渗透较为显着,而伴随着市场经济的到来,市场力量极大地渗透到医疗保障制度的运行逻辑中,在长期改革中出现城乡分割、区域...
企业集团内部资本市场机会主义行为的成因及对策 摘要:本文首先从公司治理、公共治理和法律制度三个层面分析了我国公司集团内部资本市场机会主义行为的主要成因。在此基础上,分别从大股东监控、经理人选择和激励、中小股东的法律保护、资本市场监管和内部控制及其披露机制五个层面提出遏制企业集团内部资本配置中机会主义行为的...
课堂教学中机会不均等问题的成因探析目录一、课堂教学中的教育机会不均等问题(一)座位编排中的机会不均等(二)课堂提问环节的机会不均等(三)教师辅导环节的机会不均等(四)作业批改中的机会不均等二、课堂教学中机会不均等问题的成因分析(一)学生成绩(二)学生性别(三)学生班额(四)人情因素三、促进课堂教学公平...
预算机会主义行为的成因与治理 下载积分: 350 内容提示: 山东纺织经济山东纺织经济2013 年第 7 期 (总第 197 期 )一、 引言预算管理作为现代企业重要的管理手段, 在企业中发挥着越来越重要的作用。预算是上下级之间进行讨价还价后形成的契约关系, 基于人的有限理性, 这种契约天然是不完全的 (Williamson, 1975 )...
一、衰退期企业存在机会主义行为的成因分析 企业如何尽到社会责任,做好一个社会公民,对企业本身来说显得尤为重要。有良好社会责任感的企业,可以凝聚企业员工力量,负起企业社会责任理念,饯行企业的社会责任。当前,随着“科学发展观”和社会主义“和谐社会”构想的提出,企业承担社会责任已越来越多地被全社会所认同,也越来...
为此,分析企业集团内部资本配置活动中机会主义行为的表现形式、产生的成因和对策建议,具有十分重要的意义。 一、企业集团内部资本市场机会主义行为的表现形式 (一)过度投资行为。作为代理人的经理由于与股东利益不一致或者过度自信,有滥用自由现金流进行过度投资的倾向,甚至投资于一些净现值(NPV)小于零的项目(Jensen,1986)...