▶暑期实习:1-2个月,大多数为2个月 ▶暑假实习:2-3个月,4-5天/周 5.实习福利不同 ▶暑期实习:相当于秋招提前批,岗位质量较高、有专人带教和培训、甚至可以独立参与项目 不仅有实习证明还有机会转正或获得校招绿ka; ▶暑假实习:岗位质量有些参差不齐,有实习证明,少数企业有转正机会 6.招聘难度不同...
暑期实习是各公司针对准应届生的实习计划,一般安排在毕业前一年的暑假,是提前招揽优秀人才的一次小型校招。大部分暑期实习招聘开始于3月左右,暑期实习的申请周期较长,需要经历“网申-在线笔试-多场面试(单面or群面)-获得实习offer ”的整套流...
实习需要有在校生身份,一般正规的企业不会接受已经毕业的同学再去做实习生,因为这会违反劳动法。 3️⃣、从时间上,可以简单把实习划分为寒暑假实习和日常实习,本次直播我们主要说暑期实习。 寒暑假实习:同学们在寒假或暑假去企业实习,大部分需要出全勤,招聘流程完善,一般是企业完整的招聘项目,求职难度一般较大,要...
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暑期实习:核心岗位、重要项目、前辈指导,工作内容与培养方式基本与全职一样,可以接触企业的核心事务。 三.如何获取暑期实习信息? 获取暑期实习信息的渠道通常包括:各公司官方网站、公司招聘公众号、就业信息推送公众号及他人内推等,应当着重注意实习信息中的招聘对象、网申截止时间、转正机会、任职要求等,目前已经有多家...
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实习时间 暑期实习:顾名思义,一般在6~8月份进行实习,大部分企业都要求至少实习2~3个月才发放实习证明。 日常实习:没有时间限制,一般是企业长期招聘的岗位,要求一般一周有3~4天到岗,适合平时课不多的在校小伙伴,相当于兼职。 招聘时间 暑期实习:小部分...
一、暑期实习VS暑假实习 1、招聘对象的不同 一般来说暑期实习针对准应届生，也就是即将毕业的那一届学生。而暑假实习没有特别的针对性，像大一大二、研一研二都是可以去实习。按我目前的观察来看，会在暑期招实习生的企业一般找的都是暑期实习，至于为什么请继续往下看。2、招聘时间的不同 暑期实习的照片时间...