平等就业权包含三层含义：一是任何公民都平等地享有就业的权利和资格，不因民族、种族、性别、年龄、文化、宗教信仰、经济能力等而受到限制；二是在应聘某一职位时，任何公民都需平等地参与竞争，任何人不得享有特权，也不得对任何人予以歧视；三是平等不等于同等，平等是指对于符合要求、符合特殊职位条件的人，应给予...
下列权利中属于劳动者的就业权内容的有( )A.就业自由权B.就业平等权C.解雇限制权D.接受职业技能培训权
就业权包括以下几点: 1、劳动者可以享受平等就业的权利,用人单位对于符合招聘条件的应聘者,不能采用不公平的方式来区别对待; 2、劳动者可以自由选择就业的权利,劳动者想要出售自己的体力或者是脑动力来获取报酬,可以自由地选择就业的权利; 3、 劳动者可以有获取报酬的权利,劳动者和用人单位必须签订劳动合同,并且劳动合...
导读:劳动者依法享有的就业权利如下:1、平等就业的权利;2、自由选择就业的权利;3、获取报酬的权利;等等。妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。 劳动者依法享有哪些就业权利 ...
平等就业权体现于《就业促进法》第三条,禁止基于性别、民族、宗教信仰等因素的歧视性对待。例如,用人单位不得在招聘广告中标注“限男性”或“特定民族优先”,女性员工在孕期、产期、哺乳期享有岗位保留权。2021年某互联网企业因在招聘流程中设置地域限制,被劳动监察部门处以20万元罚款,此案例印证平等原则的司法实践价值...
综上,法院认为某公司侵犯王某平等就业权的行为,对王某造成精神损害。某公司应当支付王某一定的精神损害抚慰金,关于具体数额,根据某公司的过错程度、侵权行为的方式、损害后果等因素,酌情确定为一万元。 法官说法 精神损害赔偿是指受害人因人格利益或身...
基本就业权利 大学生在就业过程中依法享有以下基本权利:平等就业权:不因民族、种族、性别、宗教信仰等因素受到歧视,享有平等的就业机会。自主择业权:有权根据自己的意愿和能力选择职业和岗位,实现“双向选择,自主择业”。公平待遇权:在录用、晋升、工资福利等...
就业权包括以下几个方面的权利: 1.平等就业权:每个人都有平等的机会去争取工作岗位,不受种族、性别、年龄、宗教或残疾等因素的歧视。 2.公平就业权:个体或群体应当享有公平的薪酬、福利和晋升机会。此外,公平就业权还涉及到工作环境的安全和健康。 3.有选择的就业权:每个人都有权利自主选择工作,不受强迫或不公平...
劳动就业权包括:(1)享有平等就业的权利;(2)享有选择职业的权利;(3)享有取得劳动报酬的权利,享有休息休假的权利,享有获得劳动安全卫生保护的权利;(4)享有接受职业技能培训的权利,享受社会保险和福利的权利,有提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。我国劳动就业的基本原则包括什么 1、平等就业原则; 2、相...