《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员( )等事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
百度试题 结果1 题目《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业员()的事项。——[多选题] A. 工资待遇 B. 职业危害防治 C. 劳动安全防护 D. 生产管理 相关知识点: 试题来源: 解析 BC 反馈 收藏
《安全生产法》第四十九条规定生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当()。A.载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项B.载明依法对从业人员办理工伤保险的事项C
百度试题 结果1 题目依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明( ) A. 加强劳动保护 B. 有关保障从业人员劳动安全 C. 减少环境污染 D. 生产事故伤亡责任划分 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
《安全生产法》规定.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同.应当载明有关保障从业人员劳动安全.()的事项.以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。 A. 事故应急措施 B.
《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明( ) A. 有关保障从业人员劳动安全事项 B. 防止职业危害事项 C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项 D. 从业人员生活保障事项 相关知识点: 试题来源: 解析 ABC 反馈 收藏 ...
《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同。应当载明保障从业人员劳动安全和()的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A.加强劳动保护B.防止职业
百度试题 结果1 题目[多选题]《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项。 A. 工资待遇 B. 劳动安全 C. 医疗社会保险 D. 防止职业危害 相关知识点: 试题来源: 解析 参考答案:BD 反馈 收藏
百度试题 结果1 题目根据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同应当载明的事项有( )。 A. 防止职业危害 B. 保障劳动安全 C. 婚姻家庭关系 D. 应急预案和处置 E. 依法办理工伤保险 相关知识点: 试题来源: 解析 AB 反馈 收藏 ...