労働保険・社会保険の諸手続きも格安で対応します! 株式会社設立後は、例え社長1名だけの場合であっても、社会保険(健康保険・厚生年金)に新規加入しなければならず、また設立後に、従業員を1人でも雇用する場合には、労働保険(労災保険・雇用保険)にも新規加入しなければなりません。 実は提出す...