第二条 培训管理制度是为了规范和统一我企业内部培训管理工作,保障培训质量和效果,推动企业持续发展。 第三条 本制度适用于我企事业单位全体人员。 第四条 培训管理制度包括培训需求评估、培训计划制定、培训资源管理、培训实施与跟踪、培训评估与总结等内容。 第五条 公司将制订具体的培训计划,每年经讨论确定并公布。
5.1部门内部培训:部门内部培训由各部门根据实际工作需要,对员工进行小规模、 灵活实用的培训。 培训管理制度模板(二) 培训管理制度西安美中培训学校 管理制度 一、总 则 办学精神:勇于创新 积极进取 办学目标:打造精品教育 培养一流人才 办学标准:一流师资 一流管理 一流设施 一流环境 一流质量 教 风:爱生、...
第十一条培训效果评估要从有效性和效益性两方面进行,有效性是指培训工作对培训目标的实现程度,效益性是指培训给公司带来的社会效益和经济效益。 第十二条评估方法:采取汇报、问卷调查及绩效评估的方式进行,以此检查员工掌握的新知识、新技能和工作态度的变化,员工对培训工作的意见或建议,以利于改进今后的培训工作。 第...
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2023培训学校工作管理规章制度模板篇1 1、所有任课老师应在课前课后做好签到签退工作,不得迟到早退,迟到早退5分钟内扣工资的百分之十,5至30分钟扣本课时工资的百分之五十,30分钟以上扣本课时的百分之百。 2、所有培训任课教师要严格按照排课表上课。每次上课需提前10分钟到岗候课。 3、教师上班上课期间要注重仪表...
参考范文 :员工培训管理制度 第 1 条为了切实提高医院的后勤保障质量,更好地向一线医疗岗位提供优质服务,有计划地通过授课培训、观摩实践、典型引导、评比考核等手段提高后勤服务岗位的职工素质,实现统一服务思想,丰富管理知识、提升保障技能、打造高素质保障队伍的目标,结合我科实际,制定本规定。 第 2 条本规定符合《...
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培训班学员管理制度模板(二) 一、课堂纪律 1、上课、上机凭听课证,中心将不定期的检查,无证不得听课上机; 2、点名:每次课由任课教师和辅导教师点名,旷课、请假累计超过___次者,将不允许申请延期学习; 二、机房纪律 1、上机时凭学员证对号入座,以后上机时座位不得调整,不准迟到早退; 2、上机凭听课证,无证不...
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