另外，外企的工资也不是很具有竞争力，这和国企也比较类似。三，私企，时代潮流中的弄潮儿 随着中国的发展，国内有很多大私企发展的很好，也就是我们日常讲的“大厂”，这些“大厂”在与国企和外企有同样的福利保证和系统管理制度的同时，还具有高工资的优势，也是吸引了很多同学的关注呢！但是与国企和外企不同的，...
1、工增,私企>国企>外企。今年上半年,工增高位略趋缓,1-6月同比增长6%,分企业类型看,私企(5.7%)>国企(4.6%)>外商及港澳台投资企业(4.3%),值得注意的是,前述三个分类并非完备分类,因而存在三个分项增速均低于整体的情况;动态来看,今年来外商及港澳台投资企业、国企放缓幅度更大,私企稍好,详见正文。 2、投...
要说到干得最好工作的便是外企，若是学生可以进入到前500强的外企，那么每年都会有超长的假期，薪资高而且稳定，可以说是集齐了私企和国企的综合优势。因此综合下来，对学生来讲，外企才是最好的工作，如果说学生的能力可以的话，不妨选择外企。大学生想要进入到外企，不可轻视四六级考试 不过对于大学生来讲的话，...
国企的工会“实力”最强大;国企员工很难被炒,因为炒一个员工要通过工会代表大会;民企炒员工和员工炒民企是家常便饭。 一般欧洲的外企很少解雇员工,除非经营不下去或者确实无法适应工作。 五、培训。 培训体系最完善的是外企,但是外企一般不会雇用一个完全没有经验的毕业生,外企招人也习惯通过猎头公司。 对刚毕业的学...
央企国企、私企、外企 特点及优劣势 供找工作的应届生们参考 1央企国企 央企国企千差万别,不同行业,不同企业,不同部门有着天壤之别。就算是同一家国有企业,现在和十年二十年后也可能完全不同。有人找到了人生的高光的时刻,也有人认为抹灭了自己梦想的棱角。虽然都统称央国企,但是在不同单位,乃至不同部门,收入...
1、外企 2、私企 3、国企 “这么多不同的工作，我到底该选哪个？”国企、私企和外企，这是个很多...
在外企，最受重用与信任的，永远是本国员工。所以，当你发展到一定位置，天花板就出现了，而且很难靠勤奋努力打破。那我就安安稳稳地努力工作，行不行呢？对不起，外企不是国企，在一个位置上干到退休的可能性，基本没有。当有更多的应届大学生进来，逐渐取代你的工作时，你就会被慢慢边缘化……或者领导主动找你...
但外企的劣势也比较明显。外企的工作划分非常细致，每个人的发展空间极小。也没有核心技术部门，不掌握点硬实力就容易被他人取代。光看着外企表面上光鲜亮丽，其实加班也很严重。国外的部分企业近些年来财源也相当无情，一言不合也会开各种会议。工作五年后，国企，私企，外企的差距到底能有多大？说出来吓一跳 总结...
▊ 国企优势 ▊ 国企劣势 ▊ 发展情况 二、私企 ▊ 私企优势 ▊ 私企劣势 ▊ 发展情况 三、外企 ▊...
国企主打的就是一个稳！但凡是进入国企，在不犯大错的情况下，基本都是可以领到这个单位的退休金的。有点老话讲的，一眼望到头的feel~尽管如此，像是在银行、电网、烟草这样的国企，收入可观又稳定，依旧是成为很多毕业生的首选。外企主打的就是“赚钱”！但现在收入差距，也没有以前那么大了。外企基本都是推崇的...