因劳资纠纷在网络发表不当言论被起诉，法院：侵犯名誉权 用人单位与劳动者之间因岗位、薪资、离职、社保、工伤等原因引起的劳动纠纷较为常见，但是近年来，二者之间因工作问题进一步衍生出的名誉权纠纷也时有发生，导致涉诉劳资双方矛盾加剧。9月3日，新京报记者从北京市第四中级人民法院获悉了两起名誉权侵权案件。这两...
民警遇到当事人因劳资发生纠纷时,应当根据纠纷的性质和实际情况,采取适当的措施进行处理.具体来说,可以遵循以下步骤: 一,了解纠纷情况 首先,民警需要向双方当事人了解纠纷的具体情况,包括纠纷的起因,经过,涉及的金额等.这有助于民警对纠纷进行全面,客观的了解,为后续处理打下基础. 二,协商调解 在了解纠纷情况后,民...
4月8日，清镇市某工地上一男子因劳资纠纷跳塔吊轻生，该男子大约于19时10分左右爬上塔吊，与民警对峙了大约20分钟。在民警的劝说下，该男子决定放弃自杀，可因为上塔吊后脚软无法自行下来，被迫困在了高空，遂求助消防进行救援。消防员到达现场后发现，该男子站在塔吊较为中间处（距离地面约50米），随即在做好安全...
再来看欧洲，2022年英国皇家邮政（Royal Mail）因劳资冲突出现了大规模的服务中断，导致圣诞节期间大量包裹未能如期送达。这一事件再次印证了一个道理——传统邮政体系在现代社会中已经越来越无法应对激增的物流需求，尤其是在高峰时段，问题尤为突出。而这一切，最终都指向了同一个问题：传统的邮政行业在转型、科技应用...
本报讯(记者 肖颖婧 通讯员 黄从余 高一珍)一男子因与包工头有劳资纠纷,为了引起公司注意故意放火,点燃公司仓库纸箱,所幸未造成严重后果。近日,经漳州市长泰区人民检察院提起公诉,法院一审依法以放火罪判处其有期徒刑一年四个月。 2023年11月16日15时许,“00后”贵州男子路某因与某陶瓷公司外包老板有劳资纠纷...
该科技公司的前技术总监黄某，在因劳资纠纷离职后，非法侵入公司智慧停车收费业务系统，导致系统崩溃。近日，经过公开听证，北京市朝阳区检察院综合考虑从宽处罚情节，对黄某作出相对不起诉决定。同时，为加强行刑衔接，检察院建议行政主管部门依法对黄某进行行政处罚。2023年10月5日上午11时，北京朝阳的一家科技公司遭遇...
邵某因劳资问题裹挟同乡务工人员30余人,捆绑劫持矿长李某,并在矿内主副井口等多处位置安放爆炸装置。当地公安局局长在集结警力后,带领派出所所长和武警中队长赤手空拳前往矿区谈判,他们的行为体现的人民警察核心价值观有: A. 忠诚 B. 果敢 C. 奉献 D. 为民 相关知识点: ...
谢燕萍说,在解除劳动合同的劳资纠纷中,首先要看解除方式是否合法。 根据《劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。“如果是以这个理由来解除劳动关系,那用人单位首先要证明规章制度是合法有效的。比如,规章制度的产生有没有经过民主程序,具体是怎么规定的,有没有公示...
【#杭州一员工因劳资纠纷在公司放烟花#人已被警方控制】5月6日,网传一份聊天记录说,“我们单位今天‘炸’了”。据了解,事发位于湖墅南路上的“汉嘉设计”,主要从事民营建筑设计,一位前员工突然在公司10楼放烟花爆竹据了解,目前相关人员已被控制,经初步了解,系有人携带数捆爆竹点燃导致,现场没人受伤。小杭提醒...
9月30日11时许，该所接报：称在市区世纪大道东某楼盘一男子扬言跳楼。接警后，民警迅速赶赴现场，现场一男子坐在办公室外的阳台围栏上，情绪非常激动，引起现场众多群众停驻围观。经查，扬言跳楼的李某（男，43岁，河南省人）因劳资纠纷，在与承包商协商无果后，便冲出办公室爬上阳台围栏上扬言跳楼，以极端方式...