在这一过程中企业采取的措施属于企业经营自主权的范畴。 对于劳动者而言,能不能拒绝去新的工作地点上班并要求经济补偿,司法实践中,并非所有企业搬迁都适用解除合同的规定,而是工作地点发生重大变化、且导致劳动合同无法履行的搬迁,才可以解除合同并要求经济补偿。而工作地点是否发生重大变化导致合同无法继续履行主要取决于公...
劳动争议诉诸诉讼的，人民法院审判人员可以依自愿、合法原则，进行庭前调解、当庭调解、庭后调解。调解达成协议的，人民法院应当制作调解书，调解书由审判人员、书记员署名，加盖人民法院印章，送达双方当事人。经双方当事人签收后，即具有法律效力;调解不成的，应当及时判决。三、 仲裁 不愿调解、十五日内未达成调解协...
只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁,用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。 开不出工资员工去仲裁了怎么办 公司拖欠工资,如果向劳动局投诉,劳动局会责令限期支付;逾期不支付的,责令加付赔偿金,不会罚款。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁,用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。 《劳动合同法》...
一、去公司入职要注意什么 1、不论你住得多么远,因为你是新入职员工,所以每天早上最少提前10分钟到办公室,如果是统一班车,也应提前5分钟赶到候车点。上班不迟到,少请假。 2、不管在任何地方,做为新入职员工,碰到同事、熟人都要主动打招呼,要诚恳。 3、在车上,要主动给年长者、领导、女同事让座。不要与任何人...
这类业务员,影响的不仅是业绩,更影响到整个产品的推进,后期造成大量的临期产品,过期产品和许多收不回来的货款。 4、我行我素 以自我为中心,在业务过程中完全依靠自己的力量,与客户的交谈中完全以自我为中心,我行我素。不服从公司的安排,不服从管束……在业务的过程中完全一个破坏者,经常性打乱企业的政策计划和客...
3.看你嘴牢不牢当然职场中，领导把自己的私事和私活交给你去办，除了看你是不是他人和把你当心腹之外，还有一个方面就是看你嘴严不严。因为在职场中，职务的差别让员工和领导之间，有了一层天然的隔阂。也注定领导与员工之间不会有过多的来往。往往领导一点风吹草动就会立马变成员工口中的八卦。尤...
法律分析:一、员工去同行工作违法吗 1、依据我国法律的规定,劳动者如果签订了竞业限制条款的,到具有竞争关系的同行企业上班,是违反竞业条款的情形,公司可以要求劳动者承担违约责任。 2、法律规定:《中华人
老板喜欢带女销售员去饭局应酬的原因可能是多方面的，下面将列出一些可能的原因：1) 吸引力：女性在社交场合通常被认为具有吸引力，能够吸引客户的注意力，使饭局更加轻松愉快。此外，女性在与客户交流时可能会更容易建立信任和亲近感，有助于推进业务关系。2) 形象代表：老板带女销售员参加饭局，可以向...
如果说有很好的选择，建议不要去外包公司，但是如果没有选择的话，在外包公司你也能学到很多东西。不管...
车商协赔有效地利用了协助查勘模式，进行维修资源的推送；车商协赔的定损、资料的收集使车商人员更加融入到所服务的修理厂中去，提升了话句权，增加了黏性。车商协赔的人伤调解、材料收集增强车商渠道对分散性个人客户群体黏度，为后期续保提供了便捷性。六、加强车商协赔服务队伍建设的思路 车商协赔队伍是公司理赔团...