①2001年11月（含当月，下同）后参加本市职工医保实际缴费年限。②2001年11月后跨省转移接续到外地后再转回的本市职工医保实际缴费年限。③2001年11月后至纳入全市统筹管理前，在符合规定的行业企业参加本市社会保险的年限。④原开发区、塘沽区和大港区纳入全市统筹管理前职工医保实际缴费年限。2、视同缴费年限 ①...
各地对实际参保年限规定不一样，有的最低5年，有的则是1年即可。机关事业编退休则无此限制。四、医保的视同缴费年限 视同缴费年限同样适用于医保退休。但是多地对于医保的视同缴费年限更加繁琐：一方面要结合养老的视同缴费年限，另一方面也要结合当地养老和医保的实施时间确定。总的来说，医保视同缴费年限=养老的...
关于医保视同缴费年限的相关规定如下:若公民在基本医疗保险制度施行之前的一段时间内,其人事档案中已明确记录了实际工作时长,那么这段期间便可视为同等缴费年限。然而,对于机关及事业单位的工作人员而言,医保视同缴费年限则特指自2014年10月1日起,涉及企业和事业单位社会保险并轨改革以前,其人事档案中已有明确记载的实...
医保视同缴费年限的规定主要是指在实行医疗保险缴费制度之前,个人已经参与其他形式的医疗保障或已有人事档案记载的实际工作年限,在一定条件下,这段时间可以被视为已缴纳医疗保险费的年限。 一、关于医保视同缴费年限的一般规定 在基本医疗保险制度实施前,如果职工人事档案记载有实际工作年限,该年限可以视同缴费年限。这...
一、关于医保视同缴费年限 医疗保险视同缴费年限是指未实际缴费但按规定应当计算缴费年限的人员,可按规定的年限计算缴费年限并享受相应待遇。具体规定包括: 具有未参加过医疗保险且未享受过医疗保险待遇的企业退休人员、因单位倒闭等原因未参加过医疗保险的人员、在缴费期间内未及时参保的人员等条件之一的人员,可以视同...
法律主观：医保视同缴费年限的规定：在基本医疗保险制度实施前如果职工人事档案记载有实际工作年限，该年限视同缴费年限。而对机关事业单位工作人员来说，医疗保险的视同缴费年限是指2014年10月1日企事业单位社会保险并轨改革前的有人事档案记载的实际工作年限。法律客观：《社会保险法》第二十三条职工应当参加...
浙江地区的医疗保险制度对缴费年限有明确规定，具体为男性需满30年，女性需满25年。值得注意的是，这一规定中的“满年数”不仅涵盖了实际缴费年限，还包含了视同缴费年限。实际缴费年限中，至少需包含10年。这意味着，在满足了最低的30年或25年总缴费年限中，其中包含的10年必须是您实际支付的费用。...
实际缴费期限,是指员工在参加城镇劳动者基础医疗保险后,在规定的时间内全额支付城市劳动者基本医疗保险费的年限。 何种情况下可以被视作医保缴纳年限? 医保的缴费年限确认可以分为两个步骤,并且与养老保险实施的年份和缴费关系之间有明确的联系。 首先,对于普通机关事业单位员工的医保计算年限十分明确。在开始正式缴纳医保...
根据国家的规定，在实行养老保险缴费制度之前参加工作的，经过审核，可以视同缴费年限，还有按照国家政策，可以视同缴费年限的，也可以视同缴费年限。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第...
医保的视同缴费年限,和养老保险的视同缴费年限的认定办法是一样的。一、到退休时能否领取养老金与是否缴纳医疗保险没有关系。只要您在到达退休年龄时女工人身份年满50周岁,女干部年满55周岁,男性年满60周岁