分割论（Reductionism，或译为还原论）是西方认识客观世界的主流哲学观，认为万物均可通过分割成部分的途径了解其本质。东方文明整体观则认为这种认识论只可用于简单事物，对于复杂事物（例如人体生命）而言，一旦被分割，将会因此丧失许多信息而失真。事物的复杂程度越高，因分割而失真的程度就越严重。中华原创医学（中医...
分割论 正确答案 是指针对合同的不同部分应当分别用不同国家的法律来调整的理论主张。 答案解析 略 真诚赞赏,手留余香 小额打赏 169人已赞赏
在西方哲学的主流中，还原论（也称为Reductionism）占据重要地位，主张通过将事物分解为各个部分来揭示其核心本质。这种理论在理解简单现象时表现出强大的效力，然而，整体观，特别是东方文明的观点，对此持不同看法。它认为对于复杂系统，如人体生命，一旦进行分割，可能会导致大量信息的丢失，甚至可能导致理解...
分割论 答案:是指针对合同的不同部分应当分别用不同国家的法律来调整的理论主张。 你可能感兴趣的试题 名词解释 统一论 答案:是指把一个合同看作一个整体,合同准据法应适用于合同的所有领域,即合同的各部分同时由一个法律支配的理论主张。 名词解释 动产随人...
分割论（社会主义社会的剩余价值理论）：剩余价值的性质根据生产关系的性质变化而变化.以马克思阐述资本主义剩余价值的分割理论为参照,分析社会主义条件下剩余价值分配的变动情况.社会主义劳动者除获得工资（v）外,还从剩余价值（m）中分配到一部分增加的收入（△v）,即超过劳动者工资（v）的部分,这体现了...
资源分割理论是组织生态学的重要理论,它从资源分化的角度解释了产业组织之间的竞争共存现象。资源分割理论的核心包括三个部分,一是资源分布的形状,二是通用型组织的行为和演化,三是在既定的资源分布和通用型组织的行为方式下,专业化组织的行为和演化。研究表明,组织生态位宽度的差异和组织生态位的分离是组织之间竞争共存...
劳动力市场分割理论的基本观点：工资决定机制 传统的劳动力市场理论认为工资由劳动边际生产力决定，劳动的需求曲线就是劳动的边际产量曲线。而劳动力市场分割理论认为决定工资的因素复杂，并由此解释现实经济中的工资差异和工资歧视问题。双元结构论认为，一级劳动力市场的雇主都是一些大公司，主要生产资本密集型产品，较易...
所谓六度分割理论是指six degrees of separation，是在20世纪60年代由哈佛大学心理学家 stanley milgram提出的，six degrees of separation，六度分割。简单来说，六度分割就是在这个社会里，任何两个人之间建立一种联系，最多需要六个人(包括这两个人在内)，无论这两个人是否认识，生活在地球的任何一个...
」 其次，由于整体论的看法而出现有机论的看法，认为各种自然现象普遍存在着内在连系，会彼此相互影响，像天文、气象、地理、动植物、人类... 等等，都是相互影响的。例如，《黄帝内经》中认为节气变化、饮食味道和人的生理机能都会密切连系。如《黄帝内经‧五运行大论》曰，「南方生热，热生火...