如期实现建军一百年奋斗目标,加快把人民军队建成世界一流军队,必须深入实施新时代人才强军战略,建强新型军事人才培养体系,创新军事人力资源管理,持续不断培养造就堪当强军重任的高素质专业化新型军事人才。要聚焦建军一百年奋斗目标扎实抓好人才队伍建设,切实在人才培养上投入更大精力,集中更多资源,推动人才建设水平整体跃升...
党管干部、党管人才、组织选人,这是我军人才建设一以贯之的根本原则,也是我军人才工作的最大优势。锻造高素质专业化干部队伍和人才队伍,必须坚持和加强党对人才工作的全面领导,确保人才建设的正确方向。 从政治上培养、考察和使用人才。政治方向是人才建设首先要解决的问题,政治要求是对我军人才最根本的要求。军队是...
军队人才建设的重要意义。 军队人才建设是一个国家军事力量发展的重要方面,对于维护国家安全、实现国家发展战略具有重要意义。下面将从几个方面探讨军队人才建设的重要性。 军队人才建设是保障国家安全的重要保障。军队是国家安全的重要组成部分,只有拥有一支高素质、专业化的军队,才能有效应对各种安全威胁和挑战。军队人才...
队伍建设重要途径职业化作为军队人才队伍建设的重要途径,着眼于军队建设需要和军官及士官的职业志向与能力,通过制度建设实现其职位的专业性、相对稳定性和退役后的生活保障性。实行职业化是时代发展的必然要求,是社会实践的重要诉求,有外军经验可资借鉴。实行职业化要在明确指导原则和厘清有关问题的基础上,注重于指挥军官...
随着时代的发展和军事技术的进步,军队人才建设显得尤为重要。因此,制定一套科学、合理的军队人才建设实施方案,对于提高军队整体战斗力,确保国家安全具有重要意义。 二、总体目标。 军队人才建设实施方案的总体目标是建设一支高素质、专业化、现代化的军队人才队伍,为实现强军目标提供坚强人才支撑。 三、实施方案。 1.加强...
2019年,成立中央军委人才工作领导小组,打通部门、领域、军地界限,建立顶层统筹协调机制。推动军队人才建设实现新的历史性跨越,必须牢固确立人才在军队建设中的战略地位,把大规模培养高素质新型军事人才作为实现党在新时代的强军目标的战略性要求,把人才强军战略贯彻落实到国防和军队建设的各领域和全过程。
习主席指出:“要树立强烈的人才意识,寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能。”对国防动员系统各级而言,为国防和军队建设输送高素质军事人才,大力推荐征集优秀人才,既是强军使命所需,也是职责任务所系。 军事人才既靠军校、部队和有关专业单位培养,也靠平时发现和征招。有人说,打赢...
以下是一些关于军队人才建设的论述: 人才是战斗力的重要支撑。现代战争是高科技、高技术的战争,需要大量高素质、专业化的人才来支撑。只有拥有高素质、专业化的人才,才能有高水平的武器装备和作战能力,才能更好地完成各项任务。 人才是军队现代化建设的基础。军队现代化建设需要大量的人才来支撑,包括科技人才、管理人才...
在这次报告中，习总书记提出，新时代党的强军目标是建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队，指出要建设一支世界一流的军队。我想，建设世界一流的军队，最关键的就是人才，没有人才，建设不了世界一流军队。这些年，我们部队在人才培养上也下了很大功夫。大家可能都注意到，每年征兵的时候，很多大学生应征...