比如上海市目前的普通公积金缴存额为职工与企业各交工资总额的7%,如果有补充公积金,比例为工资总额的8%。两项相加,单向缴存的最高额度为15%。如果12%以内的部分可以免征个税,那么超过的3%部分则需要缴纳个人所得税。 需要指出的是,根据《住房公积金管理条例》的规定,对缴存住房公积金确有困难的单位,经本单位职工代表...
5%-12%,缴存比例是公司自己定的,缴存公积金要确定两个数据,一是缴存基数(一般指基本工资),二是缴存比例(一个百分比,最高12%,最低一般是5%,以1%为单位来累进)。缴存比例分单位比例和个人比例,公司的比例是全单位统一的,个人比例一般与公司的比例相同,但也可以个别人申请调高些,但不能低于公司的比例数。住房公积...
导读:按照我国的相关规定在缴纳公积金时可以按照5%至12%的比例进行缴纳,一般情况下用人单位单位也是会在入职后的第二个月开始缴纳公积金,同时在缴纳公积金时也是不能超过工资的12%,如果用人单位缴纳公积金超过了规定的比例后也是需要立即做出调整的。 住房公积金缴纳比列是多少? 一、住房公积金缴纳比列是多少? 单位及个人...
综上所述,对于国有企事业单位,公积金缴存比例必须在5%至12%间;对于其他企业,凡住房公积金缴存比例高于12%的,应当予以规范调整,最低缴纳比例为5%;对于个体工商户及灵活就业人员,其应当承担全部缴存比例10%至24%间,超过部分应当缴税。 三、提取和使用公积金的法定条件 (一)城镇职工个人与所在单位必须连续缴纳住房公积金...
住房公积金的缴存比例是5%到12%,也就是说不可以低于5%,也不可以高于20%,工作年满一年的老员工,公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。新参加工作的员工从第二个月开始缴存,缴存的基数就是职工本人当月的月工资。职工个人缴存多少,单位需要按同比例缴存,单位和个人缴存的数额加起来就是员工的公积金总数。
住房公积金缴存比例包括:1、住房公积金是由单位和职工个人共同缴纳的,关于住房公积金的缴存比例,国家有统一的规定,职工个人和单位住房公积金的缴存比例最低分别不低于5%,最高分别不高于12%;2、单位可以...
公积金的缴存比例一般是公司自主决定的,比例范围在5%到12%之间。这一比例是根据《住房公积金管理条例》规定的,单位和职工个人的缴存比例均不得低于5%,原则上不高于12%。 一、公积金缴存比例的基本概念 公积金缴存比例,即职工和单位每月需要缴纳的公积金占职工月工资的比例。这个比例通常由单位自行决定,但必须在规定的范...
根据《住房公积金管理条例》及相关政策,公积金的缴存比例有明确的上下限规定。设区城市单位和职工缴存比例最低不低于百分之五,原则上不高于百分之十二,合计缴存比例为百分之十至百分之二十四,具体标准由各地根据实际情况确定。 单位及个人的缴存比例可在5%~12%的范围内自行选择,但个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。
公积金的单位缴存比例和个人缴存比例均在5%~12%之间。这个比例是单位和个人各自缴纳公积金的系数，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。不过，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。每年住房公积金管理中心会按照个人的上年工资核定缴费基数，然后再根据这个基数由企业和个人分别承担费用。需要注意的是，无论工资...
导语青岛单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%,最高不得超过12%,各缴存单位在规定范围内自主选择确定。具体详见正文。 缴存比例 单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%,最高不得超过12%,各缴存单位在规定范围内自主选择确定。同一单位职工的缴存比例应一致,单位缴存比例和职工缴存比例宜一致。