1、工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害; 2、公伤相对于非因公负伤而言,是因公负伤的简称; 3、工伤发生在劳动关系中,也就是用人单位和劳动者之间; 4、公伤发生在国家机关、参照公务员法管理的事业单位和社会团体与其工作人员之间,这种关系不属于劳动关系,带有...
公伤是指国家机关、参照公务员法管理的事业单位和社会团体的工作人员在执行公务过程中,因工作原因导致的身体伤害或职业病。 二、公伤包括哪些内容 工作原因导致的身体伤害:这包括工作人员在执行公务时,因工作行为直接导致的身体伤害,如外出执行公务时发生的交通事故等。 职业病:职业病是指工作人员在执行公务过程中,因长...
一、公伤和工伤有什么区别 从立法原则上看,“公伤”与“工伤”既有共同点,又有不同点。 《工伤保险条例》“为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。”《烈士褒扬条例》“为了弘扬烈士精神,抚恤优待烈士遗属,制定本条例。”,...
公伤的认定标准 -法律知识 2023-03-09 意外伤害 法律分析: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于...
公伤是发生在公共场所的风险和安全隐患所导致的后果,给受害者带来严重的生活和经济困扰。公伤事件的发生不仅仅对受害者造成了伤害,也对社会秩序和公共安全产生了严重威胁。因此,公伤问题的解决和预防,是保护公民合法权益、维护社会稳定的重要任务。 公伤事件的发生有很多原因,其中包括场所管理不善、安全防范不到位、设施...
公伤认定标准及赔偿标准主要依据《工伤保险条例》的相关规定。以下是详细的解答: 一、公伤认定标准 公伤认定标准主要包括以下七种情形: 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;法规 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责...
什么情况属于公伤 法律分析:1,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的2,工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的备性或者收尾性工作受到事故伤害的3,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的4,患职业病的... 查看全文 刘翠丽律师 执业10年 资质认证 2022-04-29 公伤怎么认定 ...
公伤工资的待遇标准：1、工伤职工在停工留薪期内的工资待遇：按照职工本人工伤发生前十二个月平均月工资的百分之百支付；2、停工留薪期满后的工资待遇：根据职工的伤残等级，按照规定的比例发放伤残津贴；3、伤残津贴的计算基数：通常以职工所在地上年度职工月平均工资为基数进行计算；4、伤残津贴的发放比例...
什么情况属于公伤 -法律知识 2023-02-25 意外伤害 法律分析: 1,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的2,工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的备性或者收尾性工作受到事故伤害的3,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的4,患职业病的5,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者...