我面试过很多的猎头,大多数的猎头只能简单的描述出自己过往的业绩和做过的岗位,但是对于目标公司的组织架构和部门架构了解深刻的并不多。 猎头本身就是一个信息交换的职业,如果你对一个行业的头部公司组织架构如数家珍一般说出来,那可是一笔宝贵的资源,不论你从乙方到...
每一个从事招聘工作的HR,都要朝着正确方向努力,像猎头一样,充分挖掘公司业务重点需求、经营好个人品牌和雇主品牌、不断拓展和经营自己的人脉,多思考未来,使组织可以持续发展壮大。
2. 重新认识招聘,树立全新招聘观 / 53 重新认识招聘的四个环节 / 53 主动出击,像做营销一样做招聘 / 55 抛开低端线路,锁定高端人才聚集地 / 57 准确定位,大海捞针不适合高端人才 / 58 建立自己行业的人才圈层 / 61 3. 展开猎头式招聘 / 63 招聘是一场“狩猎” / 63 猎头式招聘赢在哪里? / 64 人才...
《像猎头一样做招聘》这本书,让我对招聘有了全新的认识和领悟。作者通过猎头的角度,深入剖析了招聘过程中的各个环节,以及如何有效地进行招聘的方法和策略。读完这本书,我深感其观点独到,方法实用,对于企业和个人在招聘方面都有很好的启示和指导作用。首先,书中强调了招聘的重要性。一个企业的生死存亡,在很大程度...
如何成为优秀的猎头顾问,我总结为以下几点:第一,要具备锲而不舍的韧劲。猎头顾问本身做的是难度相对比较大的招聘工作。如果能通过一些线上或者公开渠道轻易… 阅读全文 赞同 114 条评论 分享 收藏喜欢 你们为什么选择做猎头?
1.辞职。原因很简单,公司太不负责任了,如果让自己hr以甲方招聘负责人的身份去挖墙脚,一旦被知道或者出问题,那到时候hr就是背锅侠,说到底,还不允许推辞,那就是消遣人啊简直是。 2.和UP主学习甲方hr猎头式招聘。既然无法推辞,那就学习怎么做。 我们单纯从不同身份的话术上来分析语境看不同的结果。
各个APP特点不太一样,但基本都可以通过搜索,找到目标候选人。比如你想找上海地区的产品经理,就可以搜索“产品经理 上海”。 主要的应用渠道,基本就是以上几种。其实,一些优秀的猎头,已经不怎么用招聘网站了,有时寻找为了岗位人选,通过简历库或者朋友圈就可以搞定。
像猎头一样做招聘 作者:滕超臣著出版社:北京理工大学出版社出版时间:2016年09月 手机专享价 ¥ 当当价降价通知 ¥30.20 定价 ¥42.00 配送至 北京市东城区 运费6元,满49元包邮 服务 由“当当”发货,并提供售后服务。 当当自营 商品详情 开本:16开...
8. 招聘十大忌，你占了几条？ / 34 第 3章迎难而上：转变思路，像猎头一样招聘 1. 让企业变身“人才”磁场 / 40 观念：企业经营的不是产品服务，而是人才 / 40 规划：做好企业人才需求的规划，明确企业自身优势 / 41 吸引：提高20%核心人才的待遇 / 43 形象：专业干练，同时具有亲和力 / 45 诚心：30...