第一境界:做事 “做事”是管理的起点,也是最为基础的一层。在这个境界中,管理者关注的是如何确保员工能够按照既定的要求和标准完成任务。这一阶段的管理更注重执行和实践,强调的是对细节的把控和对结果的追求。然而,“做事”并非简单的任务分配和监督执行。真正的高手在这一境界中,能够通过有效的沟通和激励,...
做局的人永远不在局中,甚至跳出三界外、不在五行中。他们宠辱不惊,看庭前花开花落;去留无意,望天上云卷云舒。做局的人,都是胸怀天下的人。他们心系天下苍生,有一种大爱藏于胸前。做局的最高境界是:人弃我取,人取我予,大我无我。这就是这三种不同的人,从做事的人,到做式的人,再到做局的人...
首先,你要清楚自己是一个“做事”的人,还是一个“谋局”的人。 “做局”和“做事”有根本区别: 对于一个做局的人来说,万物皆为我所用,万物皆不为我所有。 每一件物品、每一项服务、比如:房子、车子、股票、工资、企业、股权等等都只是它的工具,他们的目的不是彻底拥有他们,而是利用他们。通过更新、倒手、与...
人又通过做事——做势——做局,分化出了各自不同的运行机制,这种运行机制只是整个社会运行机制当中的局部,从而演绎出了社会中不同阶层的进化。 做事 做事指的是指从事某项工作或者处理某件事情。把一件事情做好是一个人的基本能力,它遵循的是“事道”,讲究的是“技术”。事,从来就有大小之分、远近之别。但...
我们做人有三个境界:做事,做人,做局。 文华道 道生一,一生二,二生三,三生万物。三种境界的人构建起了庞大的社会体系。 第一个境界做事,做事的也就是活在优秀维次的人,这种人活得很辛苦,因为他只会做事。不管你是老板还是高管,你会发现,你做事越厉害,自己越累,而且,老板的做事能力与团队的做事能力成反比,无...
三、做事与做局的关联与区别 1. 关联性 做事与做局是密不可分的。在做事的过程中,我们需要遵循一定的规律和原则,才能更好地完成任务。而做局则需要我们在处理复杂问题时,运用做事的技术和经验,找出其中的规律和原则。因此,做事与做局是相互依存、相互促进的。
所以,做事是一种有用的工作方式,但相比起拥有主动权和创造力的职业和行业来说,它是一种被动的收入模式,容易导致个人收入水平较低。然而在这个时代,技术发展迅速,新的职业等机会呼之欲出,大家可以进一步努力,拥有更多的主动权去获得更大的财富。我们居然说了做事只能够赚小钱,那么我们也要说一说为什么做局...
做事是个体层面,做人是群体层面,做局则是整体层面。还是那个比喻,社会就像一部电视剧,基层的人做事,影响的是某个镜头;中层的人做人,影响的是某一集;顶层的人做局,影响的是整个故事的发展和结局。能到“做局”层面的都是社会顶层的人物,他们所能调动的社会资源、动用的国家机器、驱动的人物角色都不是普通人...
人这一生中有三大境界——做事、做人、做局 1.做事我们做人有三个境界,第一个境界做事,做事的也就是活在优秀维次的人,这种人活得很辛苦,因为他只会做事。不管你是老板还是高管,你会发现,你做事越厉害,自己越累,而且,老板的做事能力与团队的做事能力成反比,无数老板到最后都活在做事维次,所以企业做不大,自己...
做局,就是布置一个系统,然后运筹帷幄,它遵循的是“规则”,讲究的是“规律”。第一部分:做事的六个阶段 先来看一个做事的人,又可以分为六个阶段:第一个阶段,是靠力气赚钱,比如在工地上搬砖的工人;第二个阶段,是靠技能赚钱,比如掌握一定技术的工人,月嫂等等;第三个阶段:是靠经验赚钱,比如帮很多人...