针对公益一类事业单位编制是否会取消或转企的疑问，国家给出了明确的答案：不会！国家事业单位改革有三个方向：有行政职能的转行政，有盈利倾向的推向市场，而公益类则基本保持原样。这意味着，公益一类事业单位的编制将保持稳定，不会因改革而取消或转企。这一决定是基于公益一类事业单位的职能和性质而做出的。取消编...
国家对事业单位的改革方向已清晰划分：一类事业单位，主要承担公益职能，将维持现有编制和体制；而一些具有行政职能的事业单位则将向行政管理体制转型；具有盈利倾向的事业单位则会推动市场化转型，转型为企业型单位。这一决定是基于对公益一类事业单位独特职能和社会责任的考虑。如果取消或转变这些单位的体制，可能会直接影...
其中，“9” 个配套文件是指《国务院办公厅关于印发分类推进事业单位改革配套文件的通知》中的具体文件，为事业单位改革提供了明确的方向和依据。而 “1” 个指导意见即《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》，作为事业单位改革的总体指导，明确了改革的核心内容。二、改革主要内容 分类分离 将事业单位清...
自2024年开始,事业单位将会迎来一场自上而下的彻底变革,将对全社会产生巨大影响,这就是事业单位9+1改革。 其中9指的是《国务院办公厅关于印发分类推进事业单位改革配套文件的通知》中包含的9个具体文件,是本次事业单位改革的依据。 而1则是...
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事业单位四项改革中的人员编制变化是一个复杂而又重要的过程，涉及到众多单位和人员的切身利益。在改革过程中，相关部门会充分考虑到人员的安置和保障问题，确保改革的顺利进行。同时，对于事业单位的工作人员来说，也需要积极适应改革的要求，不断提升自己的专业能力和综合素质，以更好地应对改革带来的挑战和机遇。无论...
适应社会结构变化，健全城乡基层治理体系，加强乡镇街道服务管理力量。全面深化事业单位改革。引导支持社会组织、人道救助、志愿服务、公益慈善等健康发展。保障妇女、儿童、老年人、残疾人合法权益。全面贯彻总体国家安全观，完善维护国家安全体制机制，推进国家安全体系和能力现代化。落实维护社会稳定责任制，加强公共安全治理...
一、改革背景：为何此时动刀？近年来，随着社会经济的快速发展和人民群众对公共服务需求的日益多样化，事业单位作为提供公益服务的重要载体，其体制机制的滞后性逐渐显现。效率低下、资源配置不均、创新能力不足等问题，成为了制约事业单位发展的瓶颈。因此，“9+1”改革应运而生，旨在通过优化结构、提高效率、激发活力...
三、编制改革：优化而非取消 关于公益一类事业单位改革的讨论，常常伴随着“编制取消”的担忧。然而，从目前的政策导向来看，这一类单位的编制不会取消，也不会转型为盈利性企业。改革的目标明确，主要是通过优化资源配置和提高服务效率来提升其整体效能。1.职能决定编制不变：公益一类事业单位的核心职能是保障基本的公共...