1、颈椎病与腰椎病 长时间对着电脑工作，保持固定坐姿，缺乏必要的运动，使得颈椎病和腰椎病成为上班族中的常见病。颈椎病主要表现为颈部酸痛、僵硬、头晕、眼花等症状，严重时甚至可能导致肢体麻木、无力。腰椎病则主要表现为腰部疼痛、酸胀，严重时可能影响下肢活动。这两种疾病不仅影响工作效率，还可能对生活质量造成...
鼠标手是上班族中十分常见的一个毛病。很多上班族的工作离不开电脑，因而也就导致他们要长期的与鼠标进行接触，而这么做之后，就很容易会导致鼠标手的问题。鼠标手又叫腕管综合征，那么对于这个问题，我们应该如何解决呢?鼠标应该放在一个稍低位置，这个位置相当于坐姿情况下，上臂与地面垂直时肘部的高度。如果调节鼠...
上班族可能面临的慢性疾病多种多样,这些疾病往往与长时间坐着、工作压力大、缺乏运动、不良饮食习惯等因素有关。以下是一些上班族常见的慢性疾病: 1. 颈椎病:长时间保持同一姿势工作,尤其是低头看手机或电脑,容易导致颈椎压力过大,进而引发颈椎病。 2. 腰椎病:长时间坐着工作,缺乏运动,可能导致腰椎受损,出现腰椎间...
员工在企业上班期间生病,需遵循以下处理方式:1、病假与待遇:员工可凭医院证明申请病假,企业需按时发放基本工资并缴纳社保,可给予物质补助,且不得因病单方面解除劳动合同。2、疾病与工伤认定:工作时间和工作岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡视同工伤,其他情形
员工在单位上班期间生病,根据相关法律法规和常规做法,处理方式主要包括以下几点: 一、病假申请 员工生病后,可以凭医院证明向单位申请病假。病假的时间长短将根据病情、病历以及医生的建议来确定。 二、物质补助 在员工生病期间,单位应给予一定的物质补助,以帮助员工度过病期。 三、薪资待遇 病假期间,单位应按时发放员工...
上班时间犯病死亡算不算工伤? 上班时间犯病死亡是可以算工伤的,属于职业病的是属于工伤认定的范围的,另外对于因疾病在48小时内抢救无效死亡的,也是可以认定为工伤事故的,上述情况都是可以享受到合法的工伤伤残赔偿的。 10w+浏览 工伤赔偿 我同学因高考失利就去了外地的一家公司里打工,这天早上他正在工作的时候,忽然...
用人单位违反前两款规定的,劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业,用人单位不得因此解除或者终止与劳动者所订立的劳动合同。由此来看,企业单方调整您的工作岗位,又没有告知新岗位存在职业病危害,所以您有权拒绝到新岗位上班,可要求单位继续履行劳动合同或者与您协商调换其他工作。若单位因此与您解除劳动合同,您可申请...
颈肩腰背疼痛是上班族最常见的职业病之一。长时间坐姿、不正确的坐姿姿势以及缺乏运动，会导致颈部、肩部、腰部和背部肌肉紧张和疼痛。长期处于同一姿势，例如长时间低头看电脑、打字和翻阅文件，会导致颈椎、背椎和腰椎受到不正常的压力，导致疼痛和不适。此外，久坐不动还会导致肌肉的萎缩和力量减弱，使得背部支撑力下降...
1.颈椎病：坐姿不良加上一直操作电脑，容易造成颈部肌肉的疲劳，引起颈肩痛或者出现头晕目眩；长期下来，...