工作职责 1、参与制定分公司银保培训计划并有效落实; 2、协助搭建和完善分公司的银保培训体系,根据渠道需求建立新人养成、主管养成、合作网点、绩优和产品培训等体系;渠道岗前及后续教育培训符合合规及监管机构要求; 3、传承总部银保渠道的课程,完成培训班组织管理,包括课程安排、学员及考核管理以及培训记录和总结; 4...