Trotz kontinuierlichen Anstiegs der Beschäftigten in Kindertageseinrichtungen ist die Personalnot derzeit groß. Dies geht mit erheblichen Belastungen des Personals einher. In der Vergangenheit wurde bei der Fachkräftegewinnung vor allem auf den Ausbau der Fachschulen für Sozialpädagogik...
01 Was uns führt Unsere Werte liegen uns im Blut Unsere Werte formen den Kodex, der uns bei allem, was wir tun und wie wir es tun, leitet. Unsere Werte leiten unsere Entscheidungen und Handlungen, sie helfen uns, unsere Beziehungen aufzubauen und zu pflegen und prägen unser gesamt...
Leitungsübergänge von Mikrostreifenleitungen auf Hohlleiter sind in der Hochfrequenztechnik bekannt. Es ist dabei bekannt, dass bei Frequenzen von größer als 50 GHz solche Übergänge erforderlich sind, um beispielsweise Höchstfrequenzschaltungen in Mikrostreifentechnik mittels eines vekt...
KonformismusderkonsumistischenGesellschaft“⁵⁹wurdenjedochnicht nurvonden Angehörigen deraußerparla-mentarischenOppositionpropagiert.Die parlamentarischePolitikverdrängteundübergingvielmehreineKritik,diein derbundesdeutschenÖffentlichkeitbereitsdenStatuseinergewichtigen intellektuellenPositionzu ...
1.2 Mögliche Schwierigkeiten bei den Phasenübergängen 1.2.1 Von der praeliteral-symbolischen zur logographemischen Phase 1.2.2 Von der logographemischen zur alphabetischen Phase 1.2.3 Von der alphabetischen zur orthographischen Phase 1.2.4 Von der orthographischen zur integrativ-automati...
Aktuell liegt die durchschnittliche Zahl der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei 14, vor einem Jahr waren es noch 20. Zugleich deutet sich aber bereits wieder eine Trendwende an. So haben aktuell 6 von 10 Startups (60 Prozent) offene Stellen, im Schnitt haben sie dabei 4 zu besetzende ...
Kongress der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (S. 283–296). Opladen: Barbara Budrich. https://doi.org/10.25656/01:19248. Gessler, A., & Gruber, V. (2022). Wissenserwerb und Wissenstransfer von Leitungs- und Fachkräften in Kindertageseinrichtungen. Empirische Analysen ...
Jobsharing bei der Deutschen Bahn AG – ein Erfahrungsbericht aus der Praxis: MiJas Reisetagebuch Chapter © 2023 Das Jobcenter als nicht-anwesender, dritter und mächtiger Akteur in unabhängigen Beratungssituationen zu Arbeitslosengeld II Chapter © 2024 Umgang mit verletzlichen ...