PDP人格测试将人群划分为五大性格类型，包括支配型、外向型、耐心型、精确型和整合型。为了更具体、通俗地描述这些专业且抽象的人格类别，心理学家们巧妙地运用了动物类比。因此，这五类人群也被生动地比喻为“老虎”、“孔雀”、“考拉”、“猫头鹰”和“变色龙”。❒ 五大性格类型 PDP性格测试，作为一种专业的人才管理系统，旨在帮助
你的性格是否温和且易于相处？你是否充满活力，对生活充满热情？你是否善于理解他人的情感和需求？你是否独立自主，不依赖他人？你是否受到他人的尊重和爱戴？你做事是否认真且正直，不偏不倚？你是否富有同情心，关心他人的感受？你是否具有说服力，能够影响他人的观点？你是否敢于冒险，大胆尝试新事物？你是否精确细致...
猫头鹰型人格是PDP性格测试中的一种类型，它通常被描述为具有深思熟虑、善于分析、具备判断力和逻辑思维能力的人。猫头鹰型人格的人通常注重细节，喜欢独立思考，擅长解决问题。2. 猫头鹰型人格的优点 2.1 独立思考 猫头鹰型人格的人通常喜欢独立思考，不愿意被别人左右。这种特点使得他们更具有创造性，能够做出独到的决...
1. 过于强势:老虎型人格容易给人强势、霸道的印象,缺乏耐心和细节把控能力。 2. 傲慢自大:老虎型人格自我意识过强,容易陷入傲慢自大的状态,忽视别人的意见和建议。 3. 冲动易怒:老虎型人格做事冲动,容易在情绪受到影响时失去控制,产生暴躁的情绪。 4. 不善于沟通:老虎型人格在人际交往中缺乏耐心和细心,容易让人...
注意:回答问题时,不要依据别人的看法,而是根据你自己的真实感受。 你是否值得信赖? 你的个性是否温和? 你是否有活力? 你是否善解人意? 你是否独立? 你是否受人爱戴? 你是否认真且正直? 你是否富有同情心? 你是否具有说服力? 你是否大胆? 你是否精确?
PDP人格测试的全称为Professional Dyna-Metric Programs,是由美国南加州大学(University of Southern California)统计学研究所、英国RtCatch行为科学研究所共同发明,它可以测量人的基本行为、对环境的反应和可预测的行为模式。全球已经有累积1600万人次有效的案例,超过5000家企业、研究机构和政府部门持续追踪其有效性。经研究...
PDP性格测试:揭秘你的老虎型人格 最近在公司做了一次PDP职业性格测试,原本没抱太大期望,想着十分钟就搞定了,能看出啥来?结果拿到报告的时候,真是被惊艳到了!这个测试真的很有趣。 PDP性格测试(Professional DynaMetric Programs)是一个衡量个人行为特质、活力、动能、压力、精力及能量变动情况的系统。测试结果包括三个...
你是否曾尝试过PDP人格测试？这一测试通过老虎、孔雀、考拉、猫头鹰和变色龙五种动物来象征每个人的独特风格。其中，支配性强的人被比喻为老虎，表达力强的人则如同孔雀，而耐心细致者则与考拉相仿，追求精确者宛若猫头鹰，若四种特质均衡发展，则可用变色龙来形容。据解读老师介绍，在全球范围内的样本中，老虎型人格...
考拉型人格是PDP性格测试中的一种类型,主要特点包括: (1) 内向、安静:考拉型人格的人通常比较内向,不喜欢过多的社交活动,更愿意独自思考和工作。 (2) 注重细节:考拉型人格的人很注重细节,对于工作中的每一个细节都非常谨慎,要求做到尽善尽美。 (3) 坚持原则:考拉型人格的人很有原则性,对于自己的信仰和价值观...
PDP性格分析系统(Professional Dyna-Metric Programs),国内经常称为五种动物性格测试。这是全球涵盖范围最广、在企业广泛应用的管理工具。 行为风格是一个人天赋中最擅长的做事风格,PDP根据人的天生特质,将人群分为五种类型,包括:支配...