财务管理体系建设作为系统性工程，需要边研究、边总结、边完善，持续优化，要将JYKJ管理体系的宣传和培训工作作为企业文化宣传的重要内容。对于先进典型，及时提炼形成可复制、可推广的经验做法，发挥示范、突破和带动作用。
JYKJ管理体系作为一种先进的管理理念和方法,在设备检修中得到了广泛的应用和实践,并取得了显著的成效。 JYKJ管理体系,即计划预算考核激励(PlanBudgetExaminationIncentive)管理体系,是一种以目标为导向,通过科学的计划制定、精准的预算管理、严格的考核评价和有效的激励机制,实现企业资源优化配置和经营效益提升的综合性管理...
上海成套院目前已经完成了JYKJ体系建设的制定、决策、审批及发布实施工作,后续将继续全面贯彻集团公司战略部署,以JYKJ体系建设为抓手,深化改革,坚定不移推进“2035一流战略”落地 ,助力集团公司建设成为具有全球竞争力的世界一流清洁能源企业, 把我院建设成为具有一流...
JYKJ管理体系将协作作为一种重要的资源,明确组织和岗位人员在公司全局中的位置和关联,明晰协助事项,促进沟通和协作的顺畅和高效;D.强化对标改进创新。引导科学、合理、准确地判断经营业绩,推动企业在管理手段和过程上找出与标杆企业差距,推动大胆改进与创新。
［摘 要］JYKJ管理体系（计划-预算-考核-激励）是国家电投集团公司（以下简称“集团公司”）治理体系的重要组成部分，是集团公司战略落地的重要抓手和机制保障。激励机制作为JYKJ管理体系的重要组成部分，具有正向价值引导作用。但是，集团公司在人力资源管理过程中，激励机制的建立和优化常常被忽略，普遍存在激励机制不...
郭磊:落实JYKJ管理体系 激发企业内生动力 二十大报告中指出,要提高战略思维、辩证思维、创新思维能力,这为我们落实集团公司SPI-JYKJ管理工作提供了根本遵循。国和一号示范工程承载着集团发展的战略落地,站在“2035一流战略”新的起点上,我们要用好考核指挥棒,创新DOAM工具应用,科学合理层层分解任务,充分聚焦年度目标,...
首先,基于战略的jykj管理体系首要任务是明确企业的战略目标。医疗机构需要审视自身的核心竞争力,并根据市场需求和竞争环境来制定战略目标。例如,一家小型医疗机构可能选择以提供高品质的医疗服务为目标,而一家大型医疗机构可能更注重扩大市场份额。 其次,基于战略的jykj管理体系要求医疗机构通过明确的战略规划来实施战略目标...
1、 jykj管理体系在企业战略落地中的思考 摘要 jykj管理体系是“计划预算考核激励”一体化工作落实体系的简称,是保障战略和规划落地的管理方法和管理工具,综合计划和预算管理对企业的各项业务进行量化管理,重点任务是从另外的角度将企业无法量化或不适宜只做量化管理的业务(如安全管理、区域协调等业务)纳入jykj管理体系,...
是保障战略和规划落地的管理方法和管理工具,综合计划和预算管理对企业的 各项业务进行量化管理,重点任务是从另外的角度将企业无法量化或不适宜只 做量化管理的业务(如安全管理、区域协调等业务)纳入JYKJ管理体系,使 企业的管理更全面、考评更全面、激励更有效。企业在逐级落实中往往出现综 ...
一、JYKJ管理体系内涵 JYKJ体系通过建立健全“战略-规划-计划”的闭环管理和“计划-预算-考核-激励”一体化的工作落实,对战略目标层层分解,落实责任,突出战略执行力。通过充分释放国有资本的效率、体制机制的活力和干部员工的动力,促进整体业绩持续提升,实现公司高质发展。 二、JYKJ管理体系的应用 (一)以设置“重点任...