具有薪酬功能的 ADP iHCM 2,可确保跨薪酬管理和人力资本管理之间的无缝体验,所有功能都可在一个基于云端的解决方案中实现。 凭借ADP iHCM 2 的一体化功能,您可以及时准确地为您在一个或多个国家以及地区的员工处理薪酬,并同时管理人力资源、员工绩效等等。
ADP iHCM 2 提供了附加灵活功能的选项,这些功能构建在强大的技术与专家支持基础上,均旨在帮助您改善您的员工体验,各种体验。 随着企业的发展,您对更好地管理薪酬、考勤与出勤、人才管理和员工管理的需求也随之增加。ADP iHCM 2 可以根据您的需要,添加各种功能,以及选择不同级别的外包服务。ADP iHCM 2 将在您工作...
ADP iHCM 2是一款综合性的云端人力资本管理系统,可帮助企业降低成本、提高人才敬业度并统一运营。作为一款全面的解决方案,它结合了ADP在薪酬领域的丰富专业知识以及不断扩展的人力资源技术。 ADP iHCM 2精简了涵盖薪酬、人才招聘、考勤管理、绩效管理及发展与培训的人力资源流程,以及用于人力资源管理、报告和分析的工具...
ADP推出iHCM 2解决方案,帮助专注于增长的中国企业统一管理薪酬和人力资源 新一代解决方案基于单一全球云架构,通过现代、全交互式的用户体验,提升员工敬业度和运营可扩展性。 上海2019年7月31日 /美通社/ 全球领先的人力资本管理解决方案提供商ADP(NASDAQ: ADP)今日宣布将在中国市场推出ADP iHCM 2解决方案。 ADP iHCM...
新一代解决方案基于单一全球云架构,通过现代、全交互式的用户体验,提升员工敬业度和运营可扩展性。 全球领先的人力资本管理解决方案提供商ADP(NASDAQ: ADP)今日宣布将在中国市场推出ADP® iHCM 2解决方案。 ADP iHCM 2是一款综合性的云端人力资本管理系统,可帮助企业降低成本、提高人才敬业度并统一运营。作为一款全面...
ADP推出全新人力资本管理系统iHCM 2,即刻预约演示! 试想这样一款全面而又精简的人力资本管理系统,您可以在同一位置轻松记录、管理和分析所有员工活动并向其支付薪酬。 ADP在中国市场全新推出的iHCM 2便是这样一个平台。 ADP iHCM 2 系统演示 iHCM 2 有何不同?
ADP iHCM 2是一款综合性的云端人力资本管理系统,可帮助企业降低成本、提高人才敬业度并统一运营。作为一款全面的解决方案,它结合了ADP在薪酬领域的丰富专业知识以及不断扩展的人力资源技术。 ADP iHCM 2精简了涵盖薪酬、人才招聘、考勤管理、绩效管理及发展与培训的人力资源流程,以及用于人力资源管理、报告和分析的工具。
Starbucks 选择了 ADP iHCM 来管理其人力资源和薪酬需求,因为 iHCM 提供了一个基于云的平台,将其薪酬和人力资源管理简化到了一个可扩展且合规的解决方案中。 除此以外,Starbucks 还计划实施 ADP 数据云。通过机器学习和分析,ADP 数据云可以获取富有实用价值的洞察,帮助 Starbucks 高级管理人员作出更好、更明智的决...
效率使用方便、高效 全方位支持的综合人力资源功能: ADP® iHCM 2 允许您在一个集中位置管理所有核心的人力资源功能。用户可全面访问薪酬、招聘、员工管理、绩效评估以及报告或分析部分,所有这一切均过单一解决方案实现。 减少人力资源工作量和错误 当地法规专家: ADP® iHCM 2 有助于精简跨越多个业务市场的人力资...
具有薪酬功能的 ADP iHCM 2,可确保跨薪酬管理和人力资本管理之间的无缝体验,所有功能都可在一个基于云端的解决方案中实现。 凭借ADP iHCM 2 的一体化功能,您可以及时准确地为您在一个或多个国家以及地区的员工处理薪酬,并同时管理人力资源、员工绩效等等。 了解有关具有薪酬功能的 ADP iHCM 2 的更多信息 获得...