之后两年,Google总部的工程师陆续来中国帮助团队梳理工作方式,而中国团队也会去Google总部交流,这种情况就得到了改善,中国研发团队也最终得到了总部的认可。 Google工程师这么聪明的一群人,尚且需要学习正确的工作方式,才能有效产出,何况大多数人? 我们一直都认为,如果一个人智商情商正常、学习和工作意愿高,就一定能出成...