Descubre cómo Marriott International trabajó con Accenture y Oracle para reinventar los recursos humanos a escala mundial. Servir con simplicidad La nueva plataforma basada en la nube, mHUB, permite un acceso rápido y personalizado a la información de los asociados, a los detalles de aprendizaje...
La distribución y el seguimiento del tiempo pueden llevar horas y originar frustraciones entre los empleados. Es el motivo por el cualDeputyse ha vuelto un software indispensable para los negocios en todo el mundo. Deputy simplifica la planificación de los recursos humanos. Los empleados puede...
Esto no solo le permite al equipo de Recursos Humanos mantenerse al día, sino también darles la bienvenida a los recién llegados y explicarles sobre el funcionamiento y la cultura de la empresa. “Aprende haciendo”, afirma Aleksandra. “Asana es la herramienta perfecta para la in...
Anheuser-Busch InBev optimiza su entorno de recursos humanos con la ayuda de IBM Consulting Lea la guía de IA para recursos humanos y talento El departamento de recursos humanos (RR. HH.) es un componente vital de la mayoría de las empresas y, sin embargo, con demasiada frecuencia, lo...
“esperanza firme que se tiene en alguien o algo”. Este atributo es crítico para la reputación de todo el ecosistema de empresas y gremios, por lo que estamos seguros de que los resultados de este estudio ayudaran a comprender con mayor profundidad el mapa de la confianza en el país,...
Utiliza el poder de los datos y la inteligencia artificial para acelerar el cambio en tu empresa. Servicios de sostenibilidad Ayudamos a las organizaciones a incorporar sostenibilidad en todos sus ámbitos de actividad para que puedan crear.
El objetivo general del presente estudio de caso es desarrollar un estudio de familia conforme al proceso de enfermería en atención primaria de salud. Metodología La elección del caso se realizó a través de la colaboración directa del personal de enfermería del CESFAM, quienes proporcionar...
Un estudio empirico. Acta colombiana de Psicologia, 12(2), 97-114.Calderon H., Serna G. (2009) "Relaciones entre recursos humanos y cultura organizacional. Un estudio empirico "Universidad Nacional de Colombia, Manizales. Recuperado el 23 de Septiembre de 2010....
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Los tipos de virus de la gripe que afectan más comúnmente a los seres humanos son el A y el B. Las epidemias anuales suelen deberse a variantes menores de ambos grupos7, de manera que casi todos los niños se infectan en los primeros años de vida y desarrollan inmunidad exclusiva...