不同的人会有不同的处理方式,自然也会产生不同的结果。 在我们的职场中,面对压力的时候,我们每个人会有不同的反应和处理模式。归结下来主要有四种: 第一种是指责型的人,每次都是看到别人的不对,求好心切,箭头都是指向别人。 第二种是讨好型的人,她总是体贴别人,帮助别人,什么都是自己的责任。委屈自己,希望...