该杂志欢迎有关临床试验、流行病学、分子和细胞生物学以及遗传学的投稿。从发文类型来看,该刊总发文量以研究论文(Article)为主;同时还发表综述(Review)、通讯(Communication)、评论(Commentary)、研究亮点(Research Highlight)和新闻与视点(News & Views)等类型文章。 年度发文量 在Web of Science已收录论文的类型统计...
从发文类型来看,该刊以研究论文(Article)为主,达到总发文量65%;同时还发表综述(Review)、通讯(Communication)、评论(Commentary)、研究亮点(Research Highlight)和新闻与视点(News & Views)等类型文章。 涵盖内容包括临床试验,流行病学,分子和细胞生物学以及遗传学。 影响因子 目前查Cancer Communications的IF还是要用 ...
从发文类型来看,该刊以研究论文(Article)为主,达到总发文量65%;同时还发表综述(Review)、通讯(Communication)、评论(Commentary)、研究亮点(Research Highlight)和新闻与视点(News & Views)等类型文章。 涵盖内容包括临床试验,流行病学,分子和细胞生物学以及遗传学。 01 影响因子 目前查 Cancer Communications 的IF还...
又快又水,超好投的医学sci,收纯生信❗||🔸Cancer Science 影响因子每年都在稳步上升,审稿快,生信友好,期刊信誉好(日本癌症协会会刊)🔸BMC Cancer 期刊编辑很专业严谨,但审稿速度较慢🔸Cancer ge - 旭旭编辑于20240226发布在抖音,已经收获了6个喜欢,来
To understand the implications of this communication revolution for cancer care, the National Cancer Institute launched an ambitious set of research priorities under its "extraordinary opportunities" program. We present an overview of some of the relevant behavioral research being conducted within the ...
Its extensive research field provides a comprehensive and in-depth communication platform for researchers. 《世界癌症研究杂志》是一本专注于癌症研究领域的国际期刊,致力于收录并传播癌症研究的新进展和高质量文章。该期刊采用开放获取模式,使全球范围内的科学家、学者和科研人员能够无障碍地获取最新的研究成果。
4. 《Cell Communication and Signaling 》 二区,影响因子7.525 综述、生信都可以接受,审稿比较严谨 . 5.《Gene 》 三区,影响因子3.913 对国人相对友好,纯生信接受较快,一个月审稿复审回去几天就可以接收 . 6.《BioMed Research International 》 三区,影响因子3.246 竞争没有那么激烈、收录的期刊范国广,国人友好...
cancer research while maintaining rigorous peer-review process. Types of articles: Research paper Short research communication Review Hypothesis Method and protocol New instruments and regimens Letter to the editor Publication Charges Published articles of Journal of Cancer are open access and full texts ...
Communication and Cancer Hospice Care Toward Negotiating Attitudinal and Research Obstacles 来自 ResearchGate 喜欢 0 阅读量: 8 作者:KB Wright,ES Gilchrist 摘要: The purpose of the current study was to examine the role of communication competence in terms of predicting conflict style, job satisfaction...