参与开发新系统和升级开发流程; 研发与新系统匹配的软件(根据项目使用C++, C#, VHDL等)。 5、技能及要求: 本科或以上学位,应届或者有工作经历; 熟悉软件开发的流程和实践; 有C/C++经验; 有嵌入式开发经验; 良好的团队合作能力; 英语读写流畅。 可补充项: 了解芯片物理通讯接口,如UART, IIC, SPI等; 了解存储...
题目 组织对招聘人员的要求? A.个人品质与修养B.专业领域C.知识技能D.知识面 答案 ABCD 解析 收藏 反馈 分享
解析:人岗匹配原则在员工招聘中强调的是员工的能力、技能、经验等个人条件与岗位的具体要求之间的匹配度。选项B“员工的技能水平与岗位要求相匹配”直接体现了这一原则的核心,即员工应具备完成岗位工作所需的技能和能力。选项A的个人兴趣虽然重要,但不是人岗匹配的主要考量因素;选项C的学历背景与企业文化匹配,以及选项...
完善的人员管理体系包括哪些()A.组织架构设计B.岗位职责描述C.素质与技能要求D.招聘与选拔录用、培训、激励、职业生涯规划E.员工满意度管理F.团队文化建设
百度试题 结果1 题目在人员招聘过程中,应遵循一些基本原则,不包括以下的()。 A. 竞争、择优、全面的录用原则 B. 与职位相匹配的技能要求 C. 先内部后外部的原则 D. 高质量基础上的效率优先 相关知识点: 试题来源: 解析 C
以下哪个要求不能体现在招聘广告中,否则涉嫌就业歧视?()A.与工作经验有关的B.工作以外的情况C.学历要求D.职业技能要求
对不同的公司的企业文化和应聘职位的要求,修改标准的简历和求职信,然后寄出,因此,所寄出的简历与标准版本相比,基本内容相同,但更有针对性 C. 立刻寄给他们你的标准版本简历和为每一家公司专门撰写的求职信(最多用两个段落强调并匹配你的技能和对方的工作要求) D. 寄出标准版本简历和用颜色明亮的纸张打印并能...
企业可以参照岗位职责的要求来招聘人员,不但需要考虑员工的( ),还要把握员工的素质与品行。A.专业技能B.工作经历C.籍贯D.年龄
中职幼儿园教师招聘教学技能测试各职位 测试内容与要求 一、测试时间:2018 年 8 月 4 日。 二、测试方式 幼儿园教师职位的教学技能测试采用试讲的方式进行, 中职旅游服务与管理教师职位只采用说课一种方式。说课或 试讲的成绩就是本环节的总成绩。 其它职位均采取说课加专业技能展示两种方式进行,主 要考察考...
因此,公司非常重视员工的选聘与培训工作。该公司特别重视对应届毕业生特别是重点院校毕业生的招募。公司认为,在重点高校招人,优秀学生的比率会更高,更有利于公司选聘到一流的人才。针对大学生的选拔方法包括笔试、面试等。笔试包括两部分:能力测试和专业技能测试。此外,公司编辑部的选拔还要求应聘者就某个专业问题进行...