1、作为管理者,在引导下属进行自我提升时,第一步应该怎么做(10分) A. 鼓励员工接纳自己,而不是让他自责 B. 引导员工觉知自己的状况 C. 帮助员工明确胜任力标准或找到参考学习的榜样 D. 帮助员工制定计划并推动他迈出改变的第一步 相关知识点: