商业谈判中的马基雅维利效应 在商业谈判中，马基雅维利效应同样发挥着重要作用。谈判者往往会在谈判初期给予对方一些看似微不足道的利益或优惠，以降低对方的警惕性和戒备心理。然后，在谈判的关键阶段，提出更加有利于自己的条件和要求。这种行为利用了人们的心理，使对方在不知不觉中接受了原本不愿意接受的条件。教育...
马基雅维利曾提出这样一个问题:“为了获取权利,怎样使自己给别人留下一个好印象?怎样讨人喜欢?”他认为,一直说对方喜欢听的话,变回给对方留下一个好印象。后来,人们便把说好话,戴高帽,获取别人好感,获得更多好处的心理,成为马基雅维利效应,也叫戴高帽效应或者巧嘴效应。 古代京城里有个高官,他的朋友考中状元,...
马基雅维利主义对创业意向的直接效应显著,生涯适应性和创业自我效能感在马基雅维利主义与创业意向之间的中介效应显著,且生涯适应性-创业自我效能感的链式中介效应也显著.结论:马基雅维利主义既可以直接预测创业意向,又可分别通过生涯适应性和创业自我效能感的中介效应,以及生涯适应性-创业自我效能感的链式中介效应间接预测...
马基雅维利效应:人人都有喜欢被赞美的心理 为什么你的话让对方听了不痛快,对方会不高兴,因为你会赞美对方。你要想让对方接受你,喜欢你,只要多用一点赞美的语言。很多人将赞美别人看成是讨好人的举动,其实,赞美别人是人际关系的润滑剂。 马基雅维利曾提出这样一个问题:“为了获取权利,怎样使自己给别人留下一个好...
马基雅维利曾提出这样一个问题:“为了获取权利,怎样使自己给别人留下一个好印象?怎样讨人喜欢?”他认为,一直说对方喜欢听的话,变回给对方留下一个好印象。后来,人们便把说好话,戴高帽,获取别人好感,获得更多好处的心理,成为马基雅维利效应,也叫戴高帽效应或者巧嘴效应。