—1—锅盖法则 领导力决定一个人的成效。 领导能力是决定一个人办事成效的盖子因素。 领导能力越低,这个人所能发挥的潜力也就越低; 领导能力越高,他就越卓有成效。 个人和团体的成效与领导力的强弱成正比。 —2—影响力法则 影响力是衡量领导力的法则。 “当人们愿意跟随你,哪怕是出于好奇,都已经足以表示你已经是一个优秀的领导者,
领导力21法则 领导力21法则 1、锅盖法则:领导力决定一个人的成效。领导能力是决定一个人效 率水平的锅盖。 2、影响力法则:影响力是衡量领导力的法则。 3、过程法则:领导力来自日积月累,而非一日之功。 4、导航法则:谁都可以掌舵,但惟有领导才能设定航线。 5、哈顿法则:真正的领袖一开口,人们会洗耳恭听。
1、盖子法则：领导力决定一个人的办事效力。我么可以这么理解盖子法则，锅里的水总是漫不过盖子，领导力就像一个盖子，它决定了一个人的办事效力。这也就是说如果一个人的领导力越低，限制其潜力发挥的盖子所处的位置也就越低，也就是说他的潜力越低；相反，一个人的领导力越高，盖子所处的位置就越高，所...
1、如果你想要爬的更高，你就必须提升自己的领导力。如果你想对外界施加更大的影响，你就必须具备更大的影响力。2、领导力就像是一个盖子，它决定了一个人和一个组织的办事效力，要想达到效力的最大化，你就得想方设法把盖子推到更高的位置。3、要想改变一个组织的发展方向，那就换个领导人。全球酒店资源...
《领导力21法则》是领导力大师马克斯维尔博士几十年研究的成果,用21条清晰的法则,讲透了提升领导力的各个方面,领导力是一种可以学习掌握,并且不断提升的思维模式,我们可以称之为领袖思维。领导力并不局限于担任重要职务的人,更是一种影响力,不只是领导他人,还包括领导自己,每个人都应该学习领导力,做自己或他人的...
领导力21法则 00000ERIC 盖子法则:领导力像一个盖子,决定了一个人或者组织的能力。 影响力法则:领导力来源于一个人的影响力 过程法则:领导力必须不断积累 增值法则:领导的目标是帮助带领团队发挥每个人的最大潜力 尊重法则:人们会自然追随比自己强的领导者 直觉法则:直觉要准 吸引力法则:会吸引相似的人 亲和力...
领导力21法则 1、盖子法则——领导力决定一个人的成效水平。锅里的水总漫不过盖子，领导力就像这盖子，决定了一个人的办事效力。你的领导力——不论好坏——往往决定了你的办事效力和你对组织机构潜在的影响力。2、影响力法则——衡量领导力的真正尺度是影响力。如果你缺乏影响力，你永远无法领导别人。真正的领导...
领导力源于信任,信任源于品格。领导者要赢得信任,需展 现工作能力、亲和力和性格优势。做出英明决策,承认错误, 把追随者和组织利益放在首位,才能赢得尊重 03 应用 把精力集中于三个方面:诚实、真诚、讲原则。 7.尊重法则 解释 人们不会随意追随别人,他们会追随自 己尊敬的领导者。 说明 1、领导力强的人,能快速...
《领导力21法则》 行者陈 产品设计师 来自专栏 · 读书笔记 凡事之兴衰皆系于领导力。 人才决定组织的潜力。 关系决定组织的士气。 结构决定组织的规模。 目标决定组织的方向。 领导决定专注的成败。 1. 盖子法则: 锅子里的水总是漫不过盖子,领导力就像一个盖子,它决定了一个人的办事效力。领导力的高低决定了...
过程法则 领导力来自日积月累,而非一日之功。 “拳王并非在赛场上诞生,他们只不过是在那里受到公开的肯定”。 成为一位领袖就像在股票市场上投资,如果你期待一夜致富,肯定不会成功。 (1)好的领袖都是学习者: 一个人发展与提升技巧的能力,决定他是否能成为领袖。